Accounting

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pbAccounting /b /ppPer la funzione Accounting stiamo cercando una risorsa da inserire nel team che supporterà il responsabile di funzione nella gestione operativa delle attività di contabilità generale di Saras e delle Società controllate, e nella relativa reportistica, contribuendo al corretto espletamento degli adempimenti amministrativi propedeutici alla redazione del bilancio. /ppbr/ppbPrincipali attività e ambiti: /b /pulligarantire la corretta registrazione dei fatti contabili e la regolare tenuta della contabilità generale di Saras e delle Società controllate /liligarantire il rispetto del processo di chiusura mensile e annuale (Fast Closing) interfacciandosi con le funzioni aziendali responsabili di alimentare i dati per il bilancio /liliassicurare la predisposizione dell’informativa economico-finanziario annuale (Relazione sulla gestione e Nota Integrativa) /liligarantire il flusso informativo con Vitol assicurando, entro i tempi stabiliti, l’elaborazione mensile e trimestrale della reportistica predisposta in accordo con le procedure vigenti /lilinell’ambito del processo di consolidamento, garantire la riconciliazione delle partite Intercompany /li /ulpbr/ppbRequisiti essenziale:



/b /pulliLaurea in discipline economiche /liliesperienza di 4 - 5 anni in qualità di impiegato/impiegata amministrativo/a /liliottima conoscenza di Excel e SAP /lilibuona padronanza dei principi contabili italiani (OIC) e internazionali (IAS/IFRS) /liliottima conoscenza della lingua inglese /lilibuone capacità analitiche /liliorientamento al risultato e attenzione ai dettagli /lilipredisposizione al lavoro in team e alla collaborazione /liliflessibilità e capacità di adattamento /liliefficacia comunicativa nella gestione delle relazioni con interlocutori interni ed esterni /li /ulpbr/ppbContesto e Ambiente di lavoro: /b /ppL’impegno e la professionalità delle nostre persone sono gli elementi fondamentali per assicurare la crescita e l’evoluzione sostenibile del nostro business. Ci impegniamo ogni giorno per un ambiente di lavoro equo e inclusivo, in cui ogni persona si senta parte del nostro progetto, possa esprimersi autenticamente e veda riconosciuto il proprio contributo, in linea con i valori aziendali. /ppbr/ppbFascia retributiva /b /ppSarà applicato il CCNL Energia e Petrolio. L’effettiva proposta economica sarà definita in relazione al profilo della risorsa, tenendo conto del percorso qualificato e delle competenze maturate. /p

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