Manutentore elettrico junior- TEMPO INDETERMINATO

31 ago - Torino
SGB Humangest Holding

Humangest Spa , società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per rilevante azienda cliente produttrice di macchinari per il settore cartotecnico, un MONTATORE ELETTRICO TRASFERTISTA per la sede di Cressa (NO) La preghiamo di leggere attentamente i seguenti dettagli prima di inviare la sua candidatura. La risorsa, inserita in officina, si occuperà del cablaggio bordo macchina e delle componenti elettriche degli impianti, seguendo direttamente le fasi di collaudo, installazione e service anche presso le sedi dei clienti. Cablaggio bordo macchina ed esecuzione dei collegamenti elettrici degli impianti

- Lettura ed interpretazione di schemi elettrici e di montaggio
- Collaudo elettrico e messa in funzione delle macchine in officina e in cantiere
- Interventi di service, assistenza tecnica e manutenzione elettrica presso i clienti, anche esteri. Qualifica o Diploma ad indirizzo Elettrico (o esperienza equivalente)
- Esperienza pregressa in montaggio elettrico, cablaggio bordo macchina, lettura disegni tecnici e schemi elettrici, collaudo e interventi su impianti industriali
- Conoscenza della lingua inglese a livello base




- Disponibilità a trasferte internazionali: prevalentemente brevi (3-4 giorni circa 1 volta ogni 2 mesi) e, per cantieri più complessi, fino a un massimo di 3 settimane consecutive. Cosa offre l'azienda: Contratto: Tempo Indeterminato (CCNL Metalmeccanica, 13 mensilità)
- RAL indicativa tra 25.000 € e 30.000 €, commisurata all'effettiva esperienza del candidato (più indennità di trasferta come da CCNL e straordinari)
- Orario di lavoro: Full-time, Lunedì – Venerdì (08:00 – 17:00 con 1h di pausa). Cressa (NO) con trasferte internazionali. La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. I dati saranno trattati ai sensi degli artt. xykwogc Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.

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