Impiegato Logistico

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Umana S.p.A. cerca **IMPIEGATI AMMINISTRATIVI LOGISTICI** per un’notevole azienda del territorio operante nel settore **Logistica e Trasporti**. La risorsa sarà inserita all’interno dell’ufficio trasporti e si occuperà della gestione delle attività amministrative e operative legate all’organizzazione dei trasporti, garantendo il corretto flusso documentale e il rispetto delle tempistiche concordate. Seguirà le attività di inserimento e controllo dati, gestione della documentazione di trasporto, contatto con autisti, clienti e fornitori e supporto nel coordinamento delle spedizioni e delle consegne.
**- Responsabilità**: - Gestione e controllo delle attività amministrative e documentali legate ai trasporti;
- Inserimento, aggiornamento e verifica dei dati a gestionale;
- Gestione della documentazione di trasporto e monitoraggio delle attività operative;
- Contatto con autisti, clienti e fornitori per il coordinamento delle spedizioni e delle consegne;
- Supporto nella pianificazione e organizzazione dei flussi logistici;
- Verifica del rispetto delle tempistiche e gestione delle eventuali anomalie operative.
**- Requisiti**: - Diploma di scuola secondaria superiore;




- Esperienza pregressa in ruolo impiegatizio amministrativo e/o logistico, preferibilmente nel settore trasporti;
- Buona conoscenza dei principali strumenti informatici;
- Capacità organizzative e di gestione delle priorità;
- Precisione e orientamento alla risoluzione dei problemi;
- Capacità di lavorare in contesti dinamici;
**- Orario di lavoro**:full-time** dal lunedì al venerdì, **09:00 - 18:00**, con **1 ora di pausa pranzo**. **Inquadramento**: CCNL **Logistica, Trasporto Merci e Spedizione - Industria**, **Livello IV**. **Retribuzione**:€ 1.850,23 lordi mensili** su **14 mensilità**. Umana S.p.A. Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 - SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 156 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro. Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.

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