AI Engineer Junior
Pubblicato il 01-09-2026 - Novomatic Italia in Roma
Hai mai sentito parlare delle Gaming Technologies e dell’entusiasmante mondo che c’è dietro? Vorresti conoscere uno dei più grandi player internazionali, che ha scritto pagine nella storia dell’innovazione nel campo del gioco? Sei nel posto giusto!
NOVOMATIC da oltre 40 anni, in 100 paesi in tutto il mondo, è leader indiscusso del mercato dei servizi e delle tecnologie in ambito Gaming, fedeli al motto Winning Technology. In Italia, siamo il best provider VLT, 1° retailer e fintech company.
Come ci siamo riusciti? Ovviamente, grazie a tutti i professionisti che popolano le nostre tante sedi e filiali, tutti accomunati dalla nostra comune missione: non inseguire il cambiamento, ma essere i driver del futuro del Gaming! Sempre e comunque in un’ottica responsabile. A proposito, sai che siamo i primi in Italia ad essere certificati G4 per il Gioco Responsabile nel mondo retail?
Ed ora è il tuo momento: non vedi l’ora di sapere di più della nostra realtà? Non ti resta che approfondire.
Se inizieremo questo percorso insieme, entrerai a far parte del nostro team AI Solutions e sarai in prima linea nello sviluppo di modelli di Machine Learning e di strumenti basati sull'Intelligenza Artificiale Generativa.
Potrai farlo in modalità ibrida e flessibile, ma sappi che non mancheranno le occasioni di incontro in ufficio e offsite, per condividere momenti insieme e divertirci.
Ma vediamo più da vicino le attività in cui ti coinvolgeremo:
- Ti occuperai di progettare, sviluppare e manutenere applicazioni web e servizi backend a supporto delle soluzioni di Intelligenza Artificiale aziendali;
- Gestirai l’integrazione dei modelli AI, con particolare attenzione alla scalabilità, sicurezza e performance;
- Contribuirai alla definizione dell’architettura applicativa (frontend, backend, integrazioni,
database);
- Lavorerai a stretto contatto con data engineer, data scientist e altri AI engineer per trasformare prototipi in soluzioni software stabili e manutenibili;
- Documenterai in modo chiaro processi, architetture, modelli utilizzati, scelte tecniche e risultati, per garantire riusabilità e trasferibilità delle soluzioni.
Ora un occhio alle caratteristiche che ricerchiamo:
- Hai conseguito o stai per conseguire una Laurea ad indirizzo informatico, con curriculum in AI e ML;
- Non hai ancora iniziato il tuo percorso professionale o hai massimo un anno di esperienza in ruoli analoghi;
- Hai un'ottima conoscenza di Python;
- Hai dimestichezza con LLM e Generative AI per lo sviluppo di assistenti virtuali;
- Hai esperienza con SQL Server e la creazione di query;
- Hai un buon livello di inglese, che ti consente di gestire in tranquillità documentazione tecnica e conversazioni in lingua;
- Ti ritrovi i nei nostri valori: Innovation, Teamwork, Success, Responsibility e Dedication!
- Hai una buona formazione tecnica in ambito backend, maturata attraverso studi, esperienze lavorative e progetti strutturati;
Il tuo percorso, il nostro spazio:
- Formazione continua su tecnologia e soft skills
- Processo di performance annuale per accompagnare la tua crescita
- Buoni pasto per la tua quotidianità
- Ambiente di lavoro stimolante e collaborativo
- Novowell,
il nostro piano di wellbeing pensato per supportare il benessere a 360°. Scopri con noi le tantissime iniziative di quest'anno: assistenza psicologica, attività sportive, partnership per incentivare uno stile di vita sano, fino ai nostri fantastici social events!
Pacchetto Retributivo:
Offriamo una RAL nel range retributivo 28000€ - 32000€. Il posizionamento all'interno di questo intervallo (fascia inferiore, intermedia o alta) verrà definito durante l'iter di selezione in base a criteri quali seniority e grado di aderenza, parziale o totale, del tuo profilo rispetto alle competenze tecniche e trasversali richieste per il ruolo.
L’inserimento è previsto con un iniziale contratto a tempo determinato, Full time, CCNL Terziario ConfCommercio, con qualifica Impiegato.
Ti rivedi in tutto ciò? Allora potresti essere la persona che stiamo cercando!
È il momento di navigare sulla nostra pagina Vita Aziendale di Linkedin, per scoprire ancora qualcosa di noi. Dopo sarà impossibile non volerci conoscere! Noi non vediamo l’ora di incontrarti!
La Direzione Risorse Umane si fa garante, all’interno del processo di selezione, dei principi di trasparenza ed integrità, favorendo l’imparzialità nella valutazione dei candidati, nonché pari possibilità a uomini e donne, senza discriminazione alcuna per ragioni di sesso, di appartenenza etnica, di nazionalità, di lingua, di religione, di opinioni politiche, di orientamenti sessuali, di condizioni personali e sociali in linea con la normativa vigente (D.lgs. 198/06).
I dati richiesti verranno trattati nell’assoluto rispetto delle disposizioni contenute nel Regolamento Europeo 679/2016 (“GDPR”) e sue successive modificazioni ed integrazioni.
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