Automation Engineer
Pubblicato il 01-09-2026 - Skill Risorse Umane in Brescia
L’azienda nostra cliente è leader nella progettazione e costruzione di macchine ed impianti per la lavorazione dell’alluminio. Al fine di poter contribuire alla strategia globale di crescita e di innovazione tecnologica ha la necessità di potenziare il proprio Technology Center di Brescia con l’inserimento di un/una Junior Automation Engineer che abbia passione per l’innovazione, motivato/a alla sfida, disponibile a condividere e ad accrescere le proprie competenze in un contesto internazionale.
Il/la candidato/a, da integrare nel team di automazione e progettazione software di automazione, avrà l’obiettivo di sviluppare soluzioni di automazione avanzate specifiche per le macchine da pressofusione con le relative isole di produzione e per gli impianti di colata in gravità.
Le sue attività saranno:
- Progettare e sviluppare software per macchinario industriale e per le relative celle di produzione automatizzata, con particolare ma non esclusivo riferimento alle macchine ed ai sistemi per la pressofusione (High Pressure Die Casting);
- Sviluppare la programmazione di PLC, secondo logiche di modularità;
- Occuparsi della programmazione di PLC di sicurezza;
- Sviluppare software per sistemi HMI;
- Occuparsi della gestione e dell’analisi dei parametri di processo delle macchine;
- Implementare modalità di test e di validazione del software sviluppato,
sia virtualmente che in campo.
I requisiti richiesti sono:
- Laurea in Ingegneria dell’Automazione, Ingegneria Meccatronica, Ingegneria Elettronica, Ingegneria Informatica;
- Conoscenza della lingua inglese per interfacciamento con clienti e fornitori internazionali;
- Conoscenza ed utilizzo di Siemens TIA Portal;
- Conoscenza di software di programmazione HMI (InTouch Wonderware / AVEVA);
- Conoscenza di linguaggi di programmazione High‑Level (es. Visual Basic o simili) per la realizzazione di script;
- Conoscenza di SW di programmazione National Instruments LabVIEW;
- Disponibilità a brevi trasferte anche in ambito internazionale.
L’ azienda offre:
- Possibilità di acquisire competenza tecnica e formazione nel settore automotive, costantemente rivolto all’innovazione ed all’utilizzo di nuove tecnologie e soluzioni;
- Opportunità di crescita professionale ed economica;
- Ambiente giovane, dinamico, multinazionale e cooperativo;
- Assunzione a tempo indeterminato;
- 1 giorno a settimana in Smart Working;
- Orario flessibile;
- Range Retributivo: 40.000/50.000 € lordi.
Saranno presi in considerazione anche candidati/e neolaureati/e ed, in questo caso, il range retributivo previsto sarà: € lordi.
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