30 ago - Padova
Jobbydoo
ph3Capo cantiere impianti termoidraulici...
Jobbydoo PADOVA, IT /h3h3Descrizione dell'offerta di lavoro /h3pPanoramica di Presentazione Realtà strutturata con sede a Padova, opera nella progettazione, installazione e manutenzione di impianti tecnologici elettrici, meccanici, termoidraulici, speciali, antincendio e a energia rinnovabile.
L'azienda gestisce commesse complesse in ambito civile, industriale e infrastrutturale, su tutto il territorio nazionale, con un forte orientamento alla qualità esecutiva, al rispetto delle tempistiche e alla soddisfazione del cliente.
Job Title e finalità di Ruolo: CAPO CANTIERE IMPIANTI TERMOIDRAULICI La figura selezionata sarà inserita all'interno dell'area tecnica e operativa con il compito di coordinare e supervisionare le attività di cantiere relative alla realizzazione di impianti termotecnici, idrotermosanitari, meccanici, antincendio e affini.
La risorsa sarà presente stabilmente in cantiere e avrà la responsabilità di organizzare, controllare e coordinare le maestranze operative, costituite da subappaltatori idraulici, tubisti, canalisti, frigoristi, isolamentisti e, quando necessario, elettricisti e altre figure tecniche coinvolte nella commessa.
Il ruolo richiede una solida esperienza nella gestione operativa di cantiere, capacità di lettura del progetto termotecnico e attitudine al coordinamento costante con i Project Manager termotecnici ed elettrici.
Nel tempo, la risorsa potrà inoltre ampliare le proprie competenze anche sugli aspetti elettrici delle commesse.
/ph3Organigramma /h3pRiporto al Responsabile /ph3Principali Responsabilità /h3ulliCoordinare le attività operative di cantiere relative a impianti termotecnici, idraulici, meccanici,
idrotermosanitari e antincendio; /liliSupervisionare le squadre di lavoro e i subappaltatori coinvolti nella commessa; /liliOrganizzare le attività giornaliere delle maestranze, verificandone avanzamento e qualità; /liliControllare la corretta esecuzione delle lavorazioni in conformità al progetto e agli standard aziendali; /liliLeggere e interpretare progetti termotecnici, idraulici e meccanici; /liliEstrapolare distinte base precise di materiali, componenti e apparecchiature impiantistiche; /liliCoordinarsi costantemente con i Project Manager termotecnici ed elettrici; /liliMonitorare il rispetto del cronoprogramma e delle tempistiche esecutive; /liliSegnalare criticità tecniche, ritardi, interferenze o necessità di materiali; /liliContribuire alla gestione operativa della commessa in termini di qualità, sicurezza e produttività; /liliFavorire la comunicazione tra le diverse figure tecniche presenti in cantiere.
/li /ulh3Competenze Tecniche (Hard Skills) /h3ulliEsperienza di almeno 10 anni come Capo Cantiere, Direttore di Cantiere o figura affine in aziende di installazione impianti termotecnici, meccanici o idrotermosanitari; /liliSolida conoscenza di impianti termotecnici, idrotermosanitari, meccanici,
antincendio e affini; /liliCapacità di lettura e interpretazione di progetti termotecnici e idraulici; /liliGradita conoscenza, anche di base, degli impianti elettrici; /liliCapacità di predisporre distinte base di materiali e apparecchiature impiantistiche; /liliEsperienza nel coordinamento di subappaltatori idraulici, tubisti, canalisti, frigoristi e isolamentisti; /liliCapacità di controllo qualità delle lavorazioni; /liliConoscenza delle dinamiche di cantiere e delle logiche di avanzamento lavori; /liliBuona dimestichezza con strumenti informatici di base; /liliPatente B; /liliDisponibilità a trasferte sul territorio nazionale, isole comprese.
/li /ulh3Abilità Personali (Soft Skills) /h3ulliCapacità organizzative e di pianificazione; /liliTeam working; /liliOrientamento al risultato; /liliProblem solving.
/li /ulh3Condizioni di contratto /h3ulliSede di lavoro: Zona Padova (PD) /liliOrario di lavoro e work life balance: Dal lunedì al venerdì, tempo pieno.
/liliPercorso di inserimento: previsto affiancamento iniziale con formazione dedicata, in funzione del livello di baseline della risorsa; /liliPacchetto retributivo: commisurato all'esperienza e alla seniority Benefit: cellulare e PC aziendali; Diaria di trasferta forfetizzata da concordare in azienda; /liliInserimento con contratto a tempo determinato di 12 mesi, con possibilità di successiva stabilizzazione a tempo indeterminato, o a tempo indeterminato con periodo di prova di 6 mesi.
/li /ulpRetribuzione Annua Lorda di riferimento *************** K /ppSi invitano i candidati di entrambi i sessi (L.******) a prendere visione dell'informativa sulla privacy (art. 13 e 14, Reg EU ********) pubblicata sul sito Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. ****-SG del 23/02/2005) /p /p #J-*****-Ljbffr
01 set - Casalnuovo di Napoli
TITANIUM
01 set - Sarroch
ATTAL Group
01 set - Lamezia Terme
Ledv
01 set - Nola
Proemozioni group