Accounting Manager
Pubblicato il 30-08-2026 - Andersen in Italy in Milano
Andersen Italia, Società di dottori commercialisti, avvocati e advisor finanziari operante a livello nazionale e internazionale, ricerca una figura di Accounting Manager da inserire nella sede di Milano.
Per candidarsi, è sufficiente leggere la seguente descrizione del lavoro e assicurarsi di allegare i documenti pertinenti.
La risorsa avrà la responsabilità della gestione e del coordinamento del team Accounting, garantendo la corretta esecuzione degli adempimenti contabili, fiscali e civilistici relativi ai clienti, il rispetto delle scadenze e degli standard qualitativi, nonché l'snello organizzazione delle attività e lo sviluppo professionale delle persone coordinate.
Principali responsabilità
Gestione e supervisione delle attività contabili
Coordinare e supervisionare le attività di contabilità ordinaria, semplificata e dei professionisti relative ai clienti assegnati.
Verificare la correttezza delle registrazioni contabili, delle riconciliazioni periodiche e del trattamento dei dati amministrativo-contabili.
Coordinare la predisposizione dei bilanci d'esercizio e delle situazioni contabili infrannuali, verificandone la conformità alle disposizioni civilistiche e fiscali applicabili.
Supervisionare la predisposizione delle dichiarazioni fiscali di società e professionisti e verificare il corretto adempimento degli obblighi IVA, delle imposte dirette e delle altre comunicazioni previste.
Monitorare le scadenze contabili, fiscali e amministrative del portafoglio clienti.
Supportare il team nella gestione delle problematiche contabili di maggiore complessità.
Svolgere controlli contabili su tematiche rilevanti e fornire indicazioni operative alle persone coinvolte.
Curare, ove necessario, i rapporti con enti, consulenti e altri soggetti esterni.
Coordinamento del team
Organizzare e distribuire le attività e i carichi di lavoro tra le risorse del team Accounting.
Monitorare lo stato di avanzamento dei lavori, la qualità delle attività svolte e il rispetto delle scadenze di legge e degli accordi assunti con i clienti.
Assicurare un'efficace pianificazione delle attività e individuare eventuali criticità organizzative o operative, intervenendo tempestivamente.
Affiancare le risorse nella gestione delle attività più complesse e favorirne la crescita professionale.
Organizzare la formazione tecnica del team in ambito contabile, fiscale e di tax compliance strettamente collegata alla contabilità.
Favorire la collaborazione tra le diverse sedi e l'integrazione con i professionisti e le altre funzioni coinvolte.
Partecipare, per quanto di competenza, ai processi di valutazione, selezione e inserimento di nuove risorse.
Gestione dei rapporti con clienti e professionisti
Rappresentare il punto di riferimento per i clienti e per i professionisti dello Studio sulle tematiche amministrative, contabili e fiscali di competenza.
Gestire direttamente le posizioni maggiormente rilevanti e delicate.
Collaborare con i Partner e con il management nella gestione delle attività e nella risoluzione delle problematiche contabili rilevanti.
Garantire elevati standard qualitativi e continuità del servizio.
Assicurare la corretta gestione degli impegni e delle scadenze concordate con i clienti.
Organizzazione, qualità e miglioramento dei processi
Promuovere l'ottimizzazione e la standardizzazione dei processi contabili e organizzativi.
Individuare e proporre interventi di efficientamento delle attività e dei flussi di lavoro.
Contribuire all'introduzione di strumenti digitali, procedure operative e soluzioni innovative.
Definire e monitorare indicatori operativi utili a verificare l'andamento delle attività, la qualità del lavoro e il rispetto delle tempistiche.
Verificare eventuali anomalie o discordanze nel trattamento dei dati contabili e assicurarne la tempestiva risoluzione.
Collaborare con il management nella definizione e nell'attuazione delle iniziative di miglioramento organizzativo e di controllo della qualità.
Requisiti
Laurea in Economia, Amministrazione aziendale o discipline affini.
Esperienza consolidata maturata in ruoli analoghi presso studi professionali strutturati, società di consulenza o società di servizi.
Esperienza nella gestione della contabilità di società di capitali, società di persone e professionisti.
Precedente esperienza nel coordinamento di team e nella gestione di risorse.
Ottima conoscenza della contabilità, del bilancio e della normativa civilistica, fiscale e tributaria.
Esperienza nella predisposizione di bilanci e dichiarativi fiscali.
Ottima conoscenza dei principi contabili italiani; la conoscenza dei principi contabili internazionali sarà considerata un elemento preferenziale.
Ottima padronanza dei principali software gestionali utilizzati negli studi professionali e del pacchetto Microsoft Office, con particolare riferimento a Excel.
Costituisce titolo preferenziale la conoscenza di Profis di Sistemi.
Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.
Costituiscono elementi preferenziali l'abilitazione alla professione di Dottore Commercialista e una precedente esperienza maturata nel dipartimento Accounting di primarie società di consulenza (Big4) o realtà similari altrettanto strutturate.
Competenze personali
Leadership e capacità di coordinamento.
Esperienza nella gestione del team e delle relazioni professionali.
Capacità di organizzazione, pianificazione e gestione delle priorità.
Attitudine alla formazione e allo sviluppo delle persone.
Orientamento alla qualità, al risultato e al rispetto delle scadenze.
Capacità di analisi e problem solving.
Precisione e attenzione al dettaglio.
Ottime capacità relazionali e comunicative.
Approccio proattivo e orientamento al miglioramento continuo.
Capacità di operare in contesti articolati, dinamici e caratterizzati da scadenze stringenti.
Inquadramento
Si offre un inserimento a tempo indeterminato e tempo pieno.
La retribuzione annua lorda sarà compresa tra € ****** ed € ******, da definire sulla base dell'esperienza maturata, del livello di autonomia e delle competenze possedute.
È inoltre prevista una componente variabile collegata al raggiungimento di obiettivi individuali e aziendali, definiti e condivisi in fase di inserimento.
Se interessati ad approfondire l'opportunità, si prega di inviare il proprio CV, con l'autorizzazione al trattamento dati secondo quanto previsto dal GDPR ********.
Andersen promuove un ambiente di lavoro equo, inclusivo e rispettoso della dignità di ogni persona.
Le selezioni si svolgono nel rispetto del principio di parità di genere e delle pari opportunità, in conformità con il D.Lgs.
******** e la UNI/PdR 125:****.
I candidati di tutti i generi, età, orientamenti e background sono incoraggiati a candidarsi.
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Durante i colloqui non verranno poste domande relative a stato civile, situazione familiare, figli, gravidanza o intenzione di averne.