Manutentore/Trice Elettromeccanico/A

30 ago - Spilamberto
Lavoropiu

ppManutentore/Trice Elettromeccanico/A Lavoropiù SpA•Sant'Eusebio, Emilia-Romagna, Italia /p h3Descrizione dell'offerta di lavoro /h3 pLavoropiù SpA - filiale di Finale Emilia (MO) cerca per azienda del settore automotive di Mirandola (MO) MANUTENTORE/TRICE ELETTROMECCANICO/A /p h3ATTIVITA' /h3 pLa risorsa si occuperà di: /p ul liriparazione degli impianti di produzione, attrezzature e stabilimento tramite anche lavorazioni di carpenteria - saldatura /li /ul h3REQUISITI /h3 ul lititolo di studio preferibilmente ad indirizzo tecnico /li liesperienza in riparazioni meccaniche sia di macchinari che di utensili e attrezzature /li liesperienza nella saldatura a filo ed elettrodo e nella realizzazione di lavorazioni di carpenteria leggera; /li lidisponibilità areperibilità e ad eventuali lavorazioni straordinarie durante il fermo produttivo /li lisarà gradita esperienza anche se breve in impiantistica elettrica /li /ul h3OFFERTA /h3 ul liassunzione diretta in azienda con tempo indeterminato /li liorario giornaliero con eventuale reperibilità /li liRange retributivo: RAL ******€ - ******€ /li /ul pLa retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
/p pLavoropiù crede in una politica inclusiva,



rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO *****:**** su DI e PDR 125:**** su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs.
******* in materia di trasparenza retributiva.
/p pIl presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. ******* del ****).
/p pTi preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all'orientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso.
/p pTi chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile al link esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente.
/p pDiffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti.
In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.
/p /p #J-*****-Ljbffr

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