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Sviluppatore Angular + WordPress

Pubblicato il 01-09-2026 - Go Infoteam in Pescara

Questa selezione non è attualmente aperta, ma puoi comunque inviarci la tua candidatura:la terremo in considerazione nel momento in cui apriremo la ricerca.

Esperienza, qualifiche e soft skill: possiede tutti i requisiti per avere successo in questa opportunità? Lo scopra qui sotto.

Siamo alla ricerca di una risorsa in ambito sviluppo per la nostra sede di Pescara

Descrizione del lavoro:

Con chi sarai a contatto? Verrai inserito all’interno del dipartimento di sviluppo software aziendale e, in particolare, nei team con focus sui progetti innovativi.

Di cosa ti occuperai? Lavorerai sulla programmazione front-end di sviluppo di applicativi verticalizzati e, in minor parte, sulla gestione di siti in wordpress.

Principali attività

-

- Progettazione e sviluppo di nuovi applicativi, utilizzando uno stack tecnologico che verticalizzerà su Typescript e, in particolare, utilizzando Angular 16;

- Manutenzione applicativi già sviluppati dall’azienda ed in uso presso i clienti.

- Creazione di siti web WordPress e di relativi plugin e template custom;

- Manutenzione siti wordpress interni all’azienda.

Competenze ed esperienze richieste:

-

- Almeno 1 anno di esperienza nell’utilizzo delle tecnologie sopra citate e, in particolare:





- Esperienza diretta di sviluppo con Angular 16;

- Conoscenza di HTML5, CSS e SCSS;

- Buona conoscenza di wordpress;

- Buona conoscenza di PHP;

- Buona conoscenza dei principi della programmazione ad oggetti;

- Gradita competenza Unit Test;

- Buona conoscenza dei sistemi di versioning Git.

Tipo di contratto

-

- Sede di lavoro: Pescara.

- Prospettive di crescita e offerte formative in base alle esigenze singole e dell’area, in particolare:

- Premio formazione annuale, per la formazione autonoma, fino a 1000 euro / anno;

- Corsi in azienda su hard skills (es. angular, node.js, docker, ecc.) e su soft skills (es. leadership, team working), con docenti esterni. xysqume

- Premio produzione a cadenza annuale di 1000 euro/anno sul rendimento anno precedente;

- Buoni pasto anno precedente;

- Flessibilità oraria in ingresso/uscita a scelta del dipendente;

- Telelavoro di4 giorni al mese a scelta del dipendente;

- Assistenza sanitaria integrativa.

La nostra organizzazione opera nel rispetto della parità di genere e con l’impegno a sostenere l’inclusività e la diversity, per cui la ricerca è rivolta a uomini e donne

#J-18808-Ljbffr

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