TECNICO DI ASSISTENZA E MANUTENZIONE MEZZI MOVIMENTO TERRA
Pubblicato il 01-09-2026 - TESYA Group in Verona
Overview
Città: Verona
La descrizione completa del lavoro illustra tutte le competenze, l'esperienza pregressa e le qualifiche che i candidati dovrebbero possedere.
Descrizione: Siamo un’azienda italiana, dealer Caterpillar dal 1934, attiva nei settori del movimento terra, grandi opere, riciclo rifiuti, generazione e cogenerazione di energia, marino e Oil&Gas.; Ogni giorno forniamo le migliori soluzioni integrate per aiutare i nostri clienti a raggiungere i propri obiettivi in modo snello e sostenibile. Come società del Gruppo Tesya da sempre sposiamo il concetto di "Powering your growth" investendo nelle competenze di chi sale a bordo con noi. Passione, evoluzione, condivisione, crescita sono solo alcune delle parole che descrivono il mondo CGT.
Responsibilities
Il candidato selezionato si occuperà di gestire gli interventi sui mezzi movimento terra in officina e direttamente presso i clienti, potendosi interfacciare con colleghi e responsabili di zona.
- Attività di manutenzione, sistemazione e ripristino macchine movimento terra in officina e presso i clienti
- Ricerca guasto con sistemi di diagnostica CAT e relativa risoluzione
- Controlli e verifiche strumentali
- Redazione reportistica inerente gli interventi effettuati
Qualifications
- Autonomia nello svolgimento di manutenzioni elettromeccaniche su mezzi complessi, motori e revisioni
- Disponibilità a spostamenti giornalieri per attività di service sul territorio di riferimento
- Conoscenza basilare della lingua inglese per lettura manualistica di riferimento
Soft skills
- Capacità relazionali
- Orientamento all’apprendimento continuo
- Proattività ed interesse per il settore
La nostra proposta di valore
- Inserimento con contratto a tempo indeterminato, con inquadramento e livello commisurati alla seniority
- Specifico training sul prodotto
- Percorso di formazione professionale specialistica e opportunità di crescita interdisciplinare personalizzata
Compliance e modalità di trasparenza
Ai sensi della Direttiva UE 2023/970 e della normativa nazionale di recepimento in materia di trasparenza retributiva, si informa che il trattamento economico non sarà inferiore ai minimi retributivi previsti dal CCNL di riferimento e che la posizione retributiva sarà determinata sulla base di criteri oggettivi e neutrali sotto il profilo del genere, quali inquadramento, competenze, esperienza professionale, responsabilità e contenuto della posizione.
Il rapporto di lavoro sarà regolato dal CCNL per i dipendenti di aziende del Terziario della Distribuzione e dei Servizi (codice alfanumerico unico H011), sottoscritto da CONFCOMMERCIO, FILCAMS-CGIL, FISASCAT-CISL e UILTUCS-UIL.
La selezione è rivolta a persone di ogni genere (L.125/91) e sarà condotta secondo criteri non discriminatori. Nel corso della procedura non saranno richieste né acquisite informazioni sulle retribuzioni percepite negli attuali o precedenti rapporti di lavoro. xysqume
I dati personali forniti saranno trattati per la ricerca e selezione di personale ai sensi del regolamento UE 679/2016 (GDPR), come da informativa prevista in fase di candidatura sul nostro sito aziendale.
#J-18808-Ljbffr