Ingegnere Di Processo Junior

01 set - Bologna
Technical Hunters

Ingegnere di Processo Junior Technical Hunters•Bologna, Emilia-Romagna, Italy

Interessato/a a questo ruolo? Può trovare tutte le informazioni pertinenti nella descrizione qui sotto.
Descrizione dell’offerta di lavoro

Per la più importante società italiana leader nella gestione dei rifiuti industriali e dei servizi ambientali, siamo alla ricerca di una figura di Ingegnere di Processo Impianto Rifiuti Industriali da inserire nella sede di Pisa. L’azienda si distingue per l’eccellenza nella gestione integrata dei rifiuti e per la capacità di offrire soluzioni complete e innovative ai propri clienti.La figura, inserita dello stabilimento di lavorazione e smaltimento rifiuti, riporterà al Responsabile di processo degli impianti e collaborerà con un’altra risorsa.

Le principali responsabilità includono:

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- Gestire gli adempimenti autorizzativi e redigere le relazioni annuali;

- Proporre modifiche autorizzative in base all’evoluzione impiantistica e normativa;

- Analizzare e interpretare la documentazione tecnica degli impianti;

- Individuare e proporre ottimizzazioni impiantistiche basate sui dati di funzionamento e ambientali;





- Collaborare con manutenzione e Tecnologia & Ingegneria nello sviluppo delle piattaforme di trattamento;

- Supportare la definizione delle priorità per gli interventi di modifica. xysqume

- Disponibilità a operare su due impianti di trattamento rifiuti, situati nelle vicinanze

Requisiti

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- Laurea in Ingegneria Chimica, in alternativa ingegneria ambientale o titolo di studio affine;

- Esperienza di almeno 2 anni in impianti di trattamento rifiuti o in società di consulenza ambientale;

- Conoscenza della normativa ambientale;

- Eventuale Esperienza nelle procedure di rilascio, riesame e modifica dell’Autorizzazione Integrata Ambientale (AIA);

- Capacità di leggere P&I; e documentazione tecnica impiantistica.

Vantaggi

-

- Contratto a tempo indeterminato;

- Retribuzione annuale in base a esperienza e competenze;

- Pacchetto welfare aziendale, con iniziative per mobilità sostenibile, benessere, salute e supporto alla famiglia;

- Mensa aziendale o ristorante convenzionato;

- Percorsi di formazione e opportunità di crescita professionale

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