01 set - Roma
Studio Woland
Senior Social Media Manager & Content Creator Studio Woland cresce E stiamo cercando una nuova persona con cui costruire il prossimo pezzo di strada. Cerchiamo unə Senior Social Media Manager & Content Creator che abbia già qualche anno di esperienza sulle spalle, preferibilmente in agenzia, e sappia gestire progetti e clienti con autonomia. Se sì, e se è convinto/a che questo sia il ruolo giusto per lei, si candidi il prima possibile.
Seguirai in prima persona alcuni dei nostri clienti, principalmente in ambito corporate e brand, lavorando su tutte le fasi del progetto: ideazione e gestione dei piani editoriali; produzione di contenuti per i social; gestione e pubblicazione dei contenuti sulle diverse piattaforme; community management e social listening; gestione diretta della relazione con il cliente; analisi dei dati, reportistica e ottimizzazione delle strategie; impostazione, gestione e ottimizzazione di campagne ADV; utilizzo degli strumenti di AI all'interno dei processi creativi e operativi. Una persona con almeno 3 anni di esperienza nel social media management, con una corsia preferenziale per chi ha già lavorato in un'agenzia di comunicazione e su progetti corporate e brand. Cerchiamo qualcuno che sappia gestire clienti e progetti in autonomia, muovendosi con naturalezza tra strategia, contenuti, ADV e analisi dei risultati.
Servono soprattutto autonomia, organizzazione, curiosità e iniziativa, insieme alla capacità di gestire più progetti, priorità e scadenze contemporaneamente. La familiarità con gli strumenti di intelligenza artificiale e la capacità di integrarli nel proprio flusso di lavoro sono per noi un plus importante. Siamo una realtà in crescita.
Lavoriamo su progetti molto diversi tra loro, tra comunicazione corporate, istituzionale, politica, digital PR e produzione di contenuti.
Bologna: il lavoro richiede presenza nei nostri uffici, con la possibilità di concordare alcune giornate di smart working. Tempo pieno, con una gestione dell'orario flessibile compatibilmente con progetti, clienti e scadenze. Siamo aperti a valutare diverse formule contrattuali, sulla base del profilo e dell'esperienza della persona scelta.
Anche il trattamento economico sarà definito in funzione dell'esperienza e delle competenze. Puoi candidarti direttamente tramite LinkedIn Easy Apply oppure scriverci a un portfolio, oppure una selezione di profili, contenuti, campagne o progetti a cui hai lavorato e di cui puoi raccontarci il tuo contributo. Il processo di selezione prevederà un primo colloquio conoscitivo e, per i profili selezionati, potrà essere richiesta una breve prova pratica.
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