01 set - Vittorio Veneto
S.I.P.A.
SIPA progetta, produce e vende sul mercato mondiale tutte le tecnologie per la produzione, riempimento e confezionamento secondario di contenitori in PET, dalla preforma al prodotto finale, per bevande, alimenti, detergenza, cosmetica e farmaceutica. SIPA possiede un elevato grado di specializzazione ed è un partner tecnologico il cui obiettivo principale è quello di offrire ai propri clienti soluzioni innovative e competitive per ogni specifica esigenza. La gamma di prodotti è molto ampia e comprende macchine singole per la produzione di preforme e bottiglie come pure soluzioni chiavi in mano di linee complete. SIPA fornisce altresì soluzioni di packaging e servizi di design bottiglia, simulazione computerizzate e prototipazione contenitori. Situata a Vittorio Veneto, in provincia di Treviso, l'azienda dispone di 22 filiali di vendita a livello mondiale, 4 stabilimenti produttivi (due in Italia, uno in Romania e uno in Cina) e 35 centri di assistenza post-vendita per la fornitura di ricambi e assistenza técnica. **Posizione**:
La Risorsa sarà inserita all'interno dell'Area Automation di Vittorio Veneto (TV) e si occuperà delle seguenti attività:
- Analisi e soluzione dei problemi su installazioni esistenti
- Implementazione di modifiche HW/SW su installazioni esistenti
- Validazione e collaudo del software sulle macchine
- Sviluppo di software per automazione **Requisiti**:
Scolarità:
Diploma di Istituto Tecnico e Laurea in Ingegneria informatica o equivalente Esperienza competente: - Esperienza almeno triennale nella programmazione di PLC e nello sviluppo di software con linguaggi di alto livello
- Gradita conoscenza di sistemi CAD per la progettazione elettrica - quadri di automazione
- Gradita eventuale esperienza su macchine di iniezione/soffiaggio per P.E.T Capacità/conoscenze richieste: - Analisi dei problemi e troubleshooting
- Predisposizione al lavoro in team, spirito di iniziativa, flessibilità, disponibilità a brevi trasferte internazionali **Altre informazioni**:
dell'uno o dell'altro sesso e nel rispetto della normativa antidiscriminatoria (D. Lgs. 198/2006, D. Lgs. 215/2003, D. Lgs. 216/2003 e successive modifiche e integrazioni).
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