01 set - Emilia-Romagna
Altro
La figura avrà un ruolo centrale nel presidio delle commesse chiave, garantendo il rispetto di tempi, costi, marginalità e standard qualitativi, e coordinerà un team di 4 Project Manager distribuiti su più sedi.
La posizione rappresenta un'possibilità di crescita ideale per un Project Manager brillante, abituato a gestire progetti industriali complessi, che desideri evolvere verso un ruolo di leadership operativa e miglioramento dei processi.
Dettagli sul cliente
L'Azienda nostra Cliente fa parte di un gruppo multinazionale con HQ in Europa. La Branch italiana è specializzata nella progettazione e realizzazione di macchinari e linee produttive con elevato livello di complessità. Si tratta di un contesto manageriale e strutturato. La sede di lavoro è tra la provincia di Vicenza e la provincia di Reggio Emilia.
Descrizione
Il/La Project Manager Team Leader riporterà direttamente al Direttore Operations e avrà un'interfaccia costante con Engineering, Procurement, Produzione, Automazione, Logistica, Finance e clienti internazionali.
Si occuperà di
Gestire direttamente commesse complesse in ambito engineering-to-order, dalla fase di handover commerciale fino alla consegna finale al cliente.
Coordinare il team di Project Management, supportando i PM nella gestione di priorità, criticità, escalation e carichi di lavoro.
Monitorare l'avanzamento tecnico, economico e temporale delle commesse, garantendo il rispetto di tempi, costi, qualità e marginalità.
Analizzare contratti, specifiche tecniche, milestone, vincoli di progetto, rischi,
varianti e richieste extra-scope.
Interfacciarsi con le principali funzioni aziendali coinvolte nel ciclo di commessa: ufficio tecnico, acquisti, produzione, automazione, logistica, collaudo, service e finance.
Contribuire al miglioramento continuo dei processi di project management, favorendo standardizzazione, metodo, reportistica e controllo strutturato delle performance di commessa.
Preparare e condurre meeting di avanzamento progetto, project review e momenti di follow-up verso Direzione e Gruppo.
Supportare la crescita professionale del team, valorizzando competenze, punti di forza e aree di miglioramento dei singoli Project Manager.
Profilo del Candidato
Cerchiamo una persona che abbia:
Esperienza di 5-10 anni nella gestione di commesse complesse in contesti industriali, preferibilmente ETO, macchinari, impianti, automazione o equipment customizzati.
Background tecnico (progettazione e gestione commesse), preferibilmente laurea in Ingegneria Meccanica, Elettrica, Elettronica ed esperienza maturata sul campo.
Solida capacità di pianificazione, controllo avanzamento, gestione costi, marginalità, rischi, claim e change order.
Familiarità con processi di engineering, procurement, produzione, assemblaggio, collaudo, installazione e commissioning.
Buona conoscenza della lingua inglese e capacità di interfacciarsi con clienti e stakeholder internazionali.
Leadership operativa, autorevolezza e capacità di coordinamento trasversale in contesti tecnici e complessi.
Approccio proattivo, orientato al risultato e alla prevenzione delle criticità: cerchiamo una persona che non aspetti che le cose accadano.
Capacità di far crescere le persone, lavorando sulle aree di miglioramento del team e trasferendo metodo e competenze.
Abitudine a lavorare con metodo, disciplina, attenzione ai numeri e visione d'insieme sulla commessa.
Ottime capacità relazionali e comunicative, con attitudine a interfacciarsi efficacemente con funzioni interne, clienti, fornitori e management.
offerta di lavoro
Retribuzione annua lorda compresa tra 55000 e 65000 EUR.
Opportunità di lavorare in un contesto stimolante, organizzato e strutturato.
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
03 set - Vicenza
Manpower Permanent Triveneto Occidentale
03 set - Bergamo
Gi Group
03 set - Pavia
impiegando.com
03 set - San Filippo del Mela
Maw