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Meccanico

Pubblicato il 01-09-2026 - Gi Group in Canelli

Ti piace lavorare con precisione per realizzare prodotti di alta qualità?

Cerchi un lavoro che richiede competenze tecniche e attenzione ai dettagli?

Potremmo avere l’opportunità giusta per te!

Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Per azienda cliente del settore metalmeccanico selezioniamo:

ADDETTO/A ALLA MANUTENZIONE MECCANICA Di cosa ti dovrai occupare?

- Montaggio e collaudo di impianti meccanici;

- Gestione e assemblaggio di componenti meccanici;

- Controllo dellaqualità e del funzionamento del prodotto finito.

Hai queste competenze e caratteristiche?

- Esperienza pregressa in ruolo analogo;

- Buona manualitàe conoscenza di strumenti da banco e di misura per lo svolgimento delle attività di montaggio;

- Capacità di lettura di disegni tecnici e schemi meccanici.





La meccanica ti appassiona? Questa potrebbe essere l’occasione giusta per te!

Orario di lavoro

TRE TURNI dal lunedì al venerdì

Offerta Contrattuale

METALMECCANICO INDUSTRIA

30-38K

Luogo di lavoro

CANELLI (AT)

Se desideri far parte di una squadra dinamica e mettere in pratica le tue competenze tecniche, candidati subito!

Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 8.000 persone. Consulta tutti i nostri annunci su

Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo

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