Operatore di Processo Creme e Impasti
Pubblicato il 01-09-2026 - Ferrero in Pozzuolo Martesana
Manufacturing
- Job ID: - 74456
- Pozzuolo Martesana, IT (On-Site)
- Permanent Informazioni sul ruolo:
Per lo stabilimento di Pozzuolo Martesana, cerchiamo un Operatore di Processo Creme e Impasti che si occupi della Gestione dei Flussi e Monitoraggio dell’Utilizzo dei Fattori Produttivi durante il Turno di Lavoro per la propria Area di competenza. Principali responsabilità:
È responsabile del rispetto delle normative di sicurezza sul lavoro e collabora con RTO, RUGP, SSP e SAS nell’individuazione dei rischi. Segnala tempestivamente eventuali condizioni insicure e partecipa ad attività di miglioramento continuo in ambito sicurezza, contribuendo allo sviluppo di nuove idee insieme al Team. Cura, per la propria area, la corretta attuazione delle attività necessarie a garantire la qualità e la sicurezza dei prodotti alimentari, attraverso campionamenti delle materie prime e interventi sugli impianti.
Garantisce il mantenimento degli standard igienici dell’area di lavoro e assicura il rispetto di tutte le procedure e delle normative vigenti in materia di igiene, pulizia, sanificazione e sicurezza alimentare. È responsabile del corretto funzionamento del processo e dell’ottimizzazione delle performance dell’area di competenza. Segnala tempestivamente problemi meccanici e formalizza le richieste di intervento manutentivo, con l’obiettivo di evitare fermate non pianificate della linea. Inoltre, definisce le priorità degli interventi di manutenzione in base alle criticità, collaborando con l’RTO.
Si occupa delle fasi di avviamento e fermata della linea ed è responsabile della fornitura e della disponibilità del materiale di lavoro necessario sia per il proprio turno sia per quelli successivi. Coordina e gestisce operativamente le risorse, allocandole in modo efficace sulle linee di produzione secondo i criteri stabiliti dall’RTO, al quale comunica le richieste di ferie o permessi di ingresso/uscita anticipata.
Individua e implementa azioni di Miglioramento Continuo, collaborando attivamente con tutto il Team e partecipando ai workshop FOX. Partecipa inoltre alle SIM 2. È il riferimento in ambito UGP per la raccolta delle osservazioni e delle segnalazioni di carattere ambientale ed energetico, condividendo tali aspetti con il proprio RTO. Si occupa, infine, della corretta gestione energetica durante le fasi di avviamento e fermata della linea, inclusa la gestione delle luci di reparto, dei forni, della linea e dell’impianto di raffreddamento. A proposito di te:
Completano il profilo buone capacità relazionali, comunicative e di gestione del tempo, insieme a solide doti organizzative che permettano di eseguire e dare priorità a più compiti mantenendo un’elevata attenzione ai dettagli.
È importante un approccio proattivo alla risoluzione dei problemi e una buona capacità di comunicazione sia scritta che verbale. Possibili esperienze lavorative pregresse nel settore industriale alimentare sono da considerarsi preferenziali. I nostri agevolazioni e vantaggi:
Carriere con assistenza integrata: scopri i nostri vantaggi qui. Informazioni su Ferrero:
Diversità, Equità e Inclusione in Ferrero:
Ferrero si impegna a costruire una cultura diversificata e inclusiva, in cui tutti i dipendenti si sentano accolti e apprezzati e abbiano le stesse opportunità. Crediamo che tutte le nostre persone siano ugualmente talentuose, ognuna a modo suo. Coltivandone la curiosità e le capacità naturali, forniamo loro i mezzi per avere successo a livello personale e professionale, consentendo loro di plasmare il proprio percorso in Ferrero, generazione dopo generazione. La diversità dei nostri talenti è ciò che rende il nostro ambiente di lavoro multiculturale, innovativo e altamente gratificante. Scopri di più qui. **Our Application Process**:
We’re constantly looking for talented individuals who are ready to be part of our dynamic and growing organization. Ferrero is a company with a global presence and family values. Join us! **1. Apply**:
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Our HR team will arrange a phone or video interview if we feel your qualifications are a good match for the job **3. Interview**:
If the first interview goes well, you’ll be invited to speak with a Ferrero manager to assess your competencies, technical aptitude and fit within our dynamic organization