02 set - Roma
Schneider Electric
ph3Mission /h3 pAssicurare la conoscenza ed il presidio del territorio di responsabilità ed assicurare il supporto tecnico commerciale alla clientela a valle della rivendita, di Impiantisti-Installatori-Quadristi dell’Area Commerciale di riferimento, orientandone efficacemente le scelte tecniche e gli acquisti verso l’offerta di prodotti / soluzioni Schneider Electric. Presidiare le figure di riferimento del punto vendita (ufficio tecnico, preventivisti, responsabili filiale e forza commerciale). Garantire il raggiungimento del target di vendita assegnato, in coerenza con gli obiettivi di acquisito, di mix prodotti e livello prezzi affidati all’Area, attuando le politiche e le iniziative commerciali della clientela Impiantisti-Installatori-Quadristi e garantendo un adeguato flusso informativo. /p h3What will you do? /h3 ul liSarai il riferimento della distribuzione per i clienti indiretti del territorio assegnato. /li liSarai il riferimento per i clienti Indiretti di portafoglio con obiettivo di saturazione del cliente e cross selling proponendo tutta l’offerta Schneider /li liIn collaborazione con il distributore, dovrai individuare nuovi potenziali clienti e opportunità /li liDovrai incrementare ed animare la relazione con le figure di riferimento del Punto Vendita del distributore. /li liQuesta persona è responsabile del livello prezzi della zona di riferimento. /li liAvrai una forte interazione e dialogo con i Venditori Mercato Piattaforma, segnalando ai colleghi eventuali clienti che necessitano un approccio Accounting.
/li liDefinire i bisogni formativi presso i punti vendita assicurare la partecipazione dei clienti. /li /ul h3What will help you to be successful? /h3 ul liOttime capacità di relazione e comunicazione /li liBuone competenze tecniche /li liOrientamento all’innovazione e cambiamento /li liCapacità di gestione dei risultati/risorse economiche /li liConoscenza dei principali software office e dei sistemi informativi /li liTecniche di vendita e metodologie di programmazione della propria attività di promozione sulla clientela /li liComprensione del mercato di riferimento e principali concorrenti di are /li liAttitudine a crescere in una solida realtà internazionale /li liBuona conoscenza della lingua inglese. /li /ul h3What we offer: /h3 ul liContratto a tempo indeterminato e automobile aziendale; /li liFlessibilità sul lavoro; /li liLavoro entusiasmante in un'azienda internazionale, con occasione di guidare e contribuire a diversi progetti di collaborazione con team cross-regionali; /li liFormazione speciale su misura per le tue esigenze e obiettivi di carriera; /li liOpportunità di crescita sulla base di percorsi di sviluppo chiari; /li liUn ambiente in cui i dipendenti hanno pari opportunità per raggiungere il loro massimo potenziale, a seconda delle prestazioni e aspirazioni personali; /li liProgramma Global Family Leave; /li liTicket restaurant o pasto in mensa; /li liPiani di azionariato; /li liProgrammi di welfare che possono essere estesi alla tua famiglia; /li liAssicurazione sanitaria e assicurazione infortuni professionale/extraprofessionale. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr
03 set - Vicenza
Manpower Permanent Triveneto Occidentale
03 set - Bergamo
Gi Group
03 set - Pavia
impiegando.com
03 set - San Filippo del Mela
Maw