Coach Aziendale

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Sai tirare fuori il meglio dalle persone e trasformare l'energia di un team in risultati concreti?
Ti entusiasma l'idea di far crescere le persone di un'azienda in forte espansione, accompagnandole a dare il massimo ogni giorno?
Cerchiamo un/una Coach Aziendale che lavori con i nostri dipendenti: percorsi di coaching individuale e di gruppo, sviluppo delle soft skill, motivazione e clima interno.
Un ruolo interamente dedicato alle nostre persone e al loro potenziale.
Chi siamo
Siamo la Scuola di Alta Formazione San Giuseppe Moscati: 10 anni di attività, cinque sedi in Italia e migliaia di studenti formati ogni anno.
Eroghiamo formazione professionale interamente online, un modello che ci ha permesso di crescere velocemente e di raggiungere professionisti in tutto il Paese.
Cresciamo in fretta, e vogliamo che le nostre persone crescano con noi: per questo cerchiamo chi sappia accompagnarle, motivarle e valorizzarle.
Avrai un ruolo a diretto contatto con i dipendenti, con l'impatto di chi lascia un segno sulla cultura e sui risultati.
Nel concreto:
Progetterai e condurrai percorsi di coaching individuale e di gruppo per i nostri team;
Lavorerai su motivazione, engagement e clima interno, affiancando responsabili e collaboratori nei momenti di crescita e di cambiamento;
Costruirai percorsi di sviluppo delle soft skill (comunicazione, leadership, gestione del tempo e dello stress, lavoro in team);
Aiuterai a diffondere una cultura orientata al risultato e al benessere delle persone;
Come sarà il successo
Perché sia chiaro fin da subito dove vogliamo arrivare insieme:
A 3 mesi:
avrai conosciuto le persone e i team, avviato i primi percorsi di coaching individuali e di gruppo e messo a fuoco le aree su cui lavorare (motivazione, comunicazione, gestione dello stress);
A 6 mesi:




i percorsi saranno a regime e avremo primi segnali misurabili di miglioramento su clima interno, coinvolgimento e performance dei team;
A 12 mesi:
il coaching sarà parte affidabile della nostra cultura aziendale, con un impatto riconoscibile sulla crescita delle persone.
Le tue caratteristiche:
Sai ispirare e motivare: le persone si sentono viste e spinte a dare il meglio quando lavorano con te;
Ascolti con empatia e leggi le dinamiche di un gruppo con sensibilità;
Unisci energia e concretezza: sai passare dalla motivazione ai risultati misurabili;
Ti muovi bene tra autonomia e lavoro di squadra, e sai dialogare con la direzione.
Cosa cerchiamo
Indispensabile:
Esperienza comprovata come coach, formatore/formatrice o in ruoli di sviluppo delle persone;
Capacità di condurre percorsi di coaching sia individuali sia di gruppo;
Ottime capacità comunicative e relazionali.
Apprezzato (sarà un plus):
Certificazione di coaching riconosciuta (es. ICF o equivalenti);
Esperienza in contesti aziendali in crescita;
Competenze in formazione sulle soft skill e sulla leadership;
Esperienza in EdTech, formazione o settori a contatto con il pubblico.
Formula contrattuale flessibile:
assunzione diretta full-time o part-time, oppure collaborazione a partita IVA part-time;
Retribuzione da definire, in base alla formula scelta;
Sedi di riferimento: San Lorenzo del Vallo (CS) o Cosenza; la presenza in sede è da concordare insieme, in base alle tue disponibilità e alle esigenze dei percorsi;
Un ruolo con impatto reale sulle persone e sulla cultura di un'azienda in crescita.
Saranno prese in considerazione soltanto candidature complete di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs.
******** e del Regolamento UE ******** (GDPR).
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi, ai sensi delle leggi ****** e ******, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi ****** e ******.
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