Progettista meccanico
Pubblicato il 02-09-2026 - agap2 Italia in Milano
Progettista Meccanico
Tutte le competenze, le qualifiche e l'esperienza necessarie per un candidato di successo sono elencate nella seguente descrizione.
Sede di lavoro: Provincia di Monza e della Brianza
Chi Siamo
Parte del Gruppo MoOngy, AGAP2 Italia è una società di consulenza ingegneristica e IT con presenza in 14 Paesi.
Supportiamo i nostri clienti nello sviluppo di progetti innovativi nei settori industriale, energy, infrastrutturale e manifatturiero, contribuendo alla realizzazione di soluzioni tecnologiche avanzate.
Siamo alla ricerca di un/una Progettista Meccanico da inserire all'interno di un progetto in ambito impianti trattamenti acque e fanghi.
Missione del ruolo
Il/La Progettista Meccanico sarà coinvolto/a nelle attività di progettazione e sviluppo di nuovi macchinari industriali, collaborando con il team tecnico per la definizione delle soluzioni meccaniche, la realizzazione dei modelli 3D e la produzione della documentazione tecnica di progetto.
Responsabilità principali
• Progettazione meccanica di macchine mediante SolidWorks
• Sviluppo di modelli 3D, messe in tavola e documentazione costruttiva
• Studio e sviluppo di componenti meccanici, carpenterie, strutture e sistemi di movimentazione fluidi
• Interfaccia con fornitori per la definizione tecnica dei componenti e delle forniture
• Partecipazione alle revisioni tecniche di progetto e alle attività di miglioramento continuo
Requisiti richiesti
• Laurea in Ingegneria Meccanica o titolo equivalente
• Ottima conoscenza e utilizzo di SolidWorks
• Capacità di lettura e produzione di disegni tecnici e documentazione meccanica
Cosa offriamo
• Contratto a tempo indeterminato
• Percorsi di formazione tecnica e crescita professionale
• Ambiente vivace, strutturato e orientato all'innovazione
La retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 28.000 EUR e 33.000 EUR.
La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.
Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna.
AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. xrdbqlu Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel Regolamento UE 2016/679.