31 ago - Italia
Greenergy
pEntra a far parte del team HR di Greenergy e aiutaci a far crescere i talenti che guidano la transizione energetica in Italia da oltre vent'anni.
Per il potenziamento della nostra sede legale di Castellaneta (TA), siamo alla ricerca di un HR Generalist pronto a gestire la nostra risorsa più importante: le persone.
/ppbr/ppbLe Tue Responsabilità /b /ppbr/pulliAmministrazione del personale: rilevamento presenze, ferie, permessi, note spese e interfaccia con lo studio paghe esterno per l'elaborazione dei cedolini.
/liliPianificazione e monitoraggio dei piani di formazione aziendale.
/liliGestione della contrattualistica, pratiche di assunzione, cessazione, trasformazione e comunicazioni obbligatorie.
/liliOrganizzazione e sviluppo: valutazione delle performance.
/li /ulpbr/ppbCosa Cerchiamo in Te /b /pulliLaurea in materie Umanistiche, Psicologia del Lavoro, Economia, Giurisprudenza o Master in Risorse Umane.
/liliEsperienza pregressa di 2-4 anni nel ruolo di HR Generalist, preferibilmente all'interno di realtà aziendali tecniche (settori energia, costruzioni, impiantistica).
/liliSolida conoscenza della normativa del lavoro italiana, dei principali CCNL e delle procedure amministrative.
/liliOttime doti comunicative e relazionali, empatia e forte orientamento al problem-solving.
/liliPadronanza del Pacchetto Office.
/liliResidenza o domicilio nelle vicinanze di Castellaneta (TA) o disponibilità al trasferimento.
/li /ulpbr/ppbCosa Offriamo /b /pullibRetribuzione (RAL): /b ****** € – ****** €, valutata in base alla reale seniority del candidato.
/lilibInquadramento: /b Inserimento diretto in azienda.
/lilibSede di lavoro: /b Castellaneta (TA).
/lilibBenefit: /b Buoni pasto, Assicurazione sanitaria integrativa da CCNL, Premi di risultato.
/lilibFormazione: /bPiano formativo individuale e percorsi di crescita.
/li /ulpbr/ppbCome Candidarsi /b Invia il tuo CV aggiornato allegando una lettera di presentazione.
/ppbr/ppIl presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi delle leggi ****** e ******, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi ****** e ******.
Si invitano inoltre i candidati appartenenti alle Categorie Protette (L. *****) a valutare questa opportunità.
I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE ******** (GDPR).
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