31 ago - Milano
Flottando
ppFlottando è una B2B SaaS in forte crescita che sta ridisegnando il modo in cui le aziende gestiscono il loro parco auto aziendale.
/p pSiamo una startup (uscita da poco in stealth e che ha chiuso recentemente il suo primo round di finanziamento) con un team ambizioso e una visione chiara: costruire un prodotto solido, scalabile e con impatto reale.
Ora stiamo costruendo il motore sales in Italia.
Per questo cerchiamo i primi BDR che vogliano far parte del founding team e crescere insieme all'azienda.
/p h3Il ruolo /h3 pCome Founding SDR, lavorerai a stretto contatto con il CEO e sarai coinvolto nella costruzione di tutto ciò che riguarda il sales.
/p ul liLavorerai quotidianamente con il CEO /li liContribuirai a costruire l'intero processo sales, dall'outbound alla pipeline /li liFarai prospecting e qualificazione lead, cold calling /li liSchedulerai demo e supporterai il closing del team sales /li liAiuterai a definire processi, metriche e strumenti del team sales futuro /li /ul h3Chi stiamo cercando /h3 ul li1–3 anni di esperienza in B2B Sales / Business development (SaaS o Tech è un plus, ma non obbligatorio) /li liEsperienza in startup B2B SaaS /li liFame vera e disponibilità a lavorare sodo /li liVoglia di imparare e migliorarsi continuamente /li liMentalità imprenditoriale: non ti limiti a eseguire,
cerchi soluzioni /li liForte orientamento ai risultati /li /ul pIl 25% della total compensation è variabile e uncapped.
/p pSe ti spaventa un target sfidante, questo ruolo non fa per te.
/p pSe ti motiva, sei nel posto giusto.
/p h3Come lavoriamo /h3 ul liLavoro ibrido con ufficio a Milano /li liStandard: 3 giorni a settimana in ufficio, 2 flessibili.
/li liPrimi 2 mesi: 4 giorni a settimana in ufficio per lavorare a stretto contatto con il CEO /li liPoche regole, molto buonsenso /li liFeedback diretto e continuo /li liOwnership reale su ciò che costruisci /li /ul h3Cosa offriamo /h3 ul li€28K-50K OTE /li liVariabile uncapped con acceleratori oltre il 100% del target /li liAccesso diretto al CEO e al processo decisionale /li liCrescita rapida in una startup in resistente espansione /li liOpportunità di carriera concrete: il team Sales è piccolo e in costruzione /li /ul pIn 6 mesi qui vedrai dinamiche che in molte aziende richiedono anni.
/p h3Processo di selezione /h3 pNon rispondiamo a tutti.
Siamo in pochi e molto operativi.
/p ol liDevi farti notare.
L'iniziativa conta.
/li liScreening call (30 minuti) /li liSales roleplay interview (45 minuti) /li liCultural fit interview (30 minuti) /li /ol /p #J-*****-Ljbffr
02 set - Ascoli Piceno
Visibilia Group
02 set - Palermo
Salvatore Bonura
02 set - Montalto Uffugo
master call srls
02 set - Reggio Calabria
Ristorante Da Mimmo