01 set - Italia
DIREZIONE LAVORO
Direzione Lavoro Group S.p.A. (Aut. Min. N° 0001 del 21/01/2019), Filiale di Salerno, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore della grande distribuzione organizzata:
ESPANSIONISTA (Junior, Senior e Coordinatore Area Nord Est)
DESCRIZIONE MANSIONE:
La risorsa sarà responsabile dello sviluppo di nuove opportunità immobiliari finalizzate all'apertura di nuovi punti vendita nell'area di competenza, garantendo una gestione efficace delle attività tecnico-amministrative e dei cantieri nel rispetto di tempi, costi e standard aziendali.
Nello specifico si occuperà di:
- Individuare e sviluppare nuove opportunità immobiliari per l'apertura di nuovi punti vendita;
- Gestire l'intero processo di sviluppo immobiliare, dalla ricerca delle location alla realizzazione del punto vendita;
- Condurre attività di negoziazione con proprietari, enti istituzionali e partner coinvolti;
- Coordinare e monitorare le pratiche autorizzative, urbanistiche e amministrative;
- Collaborare con le funzioni aziendali coinvolte nel processo di sviluppo;
- Effettuare sopralluoghi e monitorare l'avanzamento delle attività sul territorio.
REQUISITI:
- Laurea in Urbanistica, Scienze della Pianificazione Territoriale e Ambientale, Architettura o titoli equipollenti;
- Buona conoscenza del territorio e delle opportunità immobiliari locali;
- Esperienza pregressa presso studi tecnici e/o nel settore immobiliare con coinvolgimento in attività di sviluppo, progettazione o gestione di iniziative immobiliari;
- Disponibilità a frequenti spostamenti sul territorio.
AREE DI INSERIMENTO:
- Milano Città Metropolitana
- Lombardia
- Romagna
- Friuli Venezia Giulia
- Coordinatore Area Nord Est
INQUADRAMENTO E BENEFIT:
Junior
- RAL 27.000 - 32.500
- Auto aziendale ad uso promiscuo dopo 6 mesi
- Carta carburante
- Telepass per utilizzo lavorativo
- Accesso al sistema MBO dopo 1 anno
Senior
- RAL 35.000 - 42.500
- Auto aziendale ad uso promiscuo
- Carta carburante
- Telepass per utilizzo lavorativo
- Accesso al sistema MBO dopo 1 anno
Coordinatore
- RAL 42.500 - 47.500
- Auto aziendale ad uso promiscuo
- Carta carburante
- Telepass per utilizzo lavorativo
- Accesso al sistema MBO
Progressione di livello: dal 3° livello (Junior) al 1° livello (Senior e Coordinatori).
TIPOLOGIA CONTRATTUALE: inquadramento commisurato all'esperienza maturata.
ORARIO DI LAVORO: Tempo pieno
#joinus
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi della L. 903/77 e L. 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Gli interessati possono inviare il CV con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il D. Lgs. 196/03 e il Regolamento UE n. 2016/679.
Salario lordo mensileEUR 2800 - EUR 3600
03 set - Vicenza
Manpower Permanent Triveneto Occidentale
03 set - Bergamo
Gi Group
03 set - Pavia
impiegando.com
03 set - San Filippo del Mela
Maw