Manutentore
Pubblicato il 01-09-2026 - DIREZIONE LAVORO in Italia
Direzione Lavoro Group S.p.A. (Aut. Min. N° 0001 del 21/01/2019), Filiale di Salerno, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore della grande distribuzione organizzata:
MANUTENTORE (Junior e Senior)
DESCRIZIONE MANSIONE:
La risorsa selezionata opererà in autonomia all'interno del team manutenzioni e sarà responsabile della gestione di circa 25 punti vendita assegnati sul territorio di competenza.
L'obiettivo principale del ruolo sarà garantire la corretta manutenzione preventiva e correttiva dei punti vendita, assicurando interventi tempestivi ed efficaci e favorendo una costante collaborazione tra la rete vendita e l'ufficio manutenzioni.
Nello specifico si occuperà di:
- Eseguire interventi di manutenzione preventiva e correttiva di natura edile, idraulica e di carpenteria leggera all'interno dei punti vendita;
- Effettuare piccole riparazioni e attività di ripristino strutturale e funzionale;
- Monitorare il corretto funzionamento di impianti, attrezzature e strutture presenti nei punti vendita;
- Individuare e risolvere tempestivamente eventuali problematiche tecniche, minimizzando l'impatto sulle attività commerciali;
- Sostituire componenti guasti ed effettuare interventi di manutenzione ordinaria;
- Rispettare la programmazione giornaliera degli interventi definita dal Responsabile Manutenzioni;
- Redigere report e checklist relative alle attività svolte e agli interventi eseguiti.
REQUISITI:
- Diploma o qualifica qualificato in ambito tecnico;
- Conoscenze di base in ambito elettrico, idraulico e meccanico;
- Buona manualità e capacità di eseguire interventi manutentivi di diversa natura;
- Disponibilità a frequenti spostamenti e trasferte sul territorio;
- Capacità di organizzare autonomamente il lavoro e rispettare le priorità assegnate.
FORMAZIONE:
Per i nuovi assunti è previsto un periodo di formazione iniziale di almeno due settimane presso la sede di Greggio (VC), all'interno di una struttura dedicata alle attività formative e manutentive.
Al dipendente verrà inoltre assegnato un furgone aziendale attrezzato a supporto delle attività lavorative.
AREE DI LAVORO:
- Emilia Romagna (Ferrara - Rovigo)
- Veneto
- Lombardia, Piemonte (Novara - Torino)
INQUADRAMENTO E BENEFIT:
Junior
- RAL 25.000 - 28.000
- Furgone aziendale ad uso lavorativo
- Carta carburante
- Telepass per utilizzo lavorativo
Senior
- RAL 27.500 - 32.000
- Furgone aziendale ad uso lavorativo
- Carta carburante
- Telepass per utilizzo lavorativo
Progressione di livello: dal 4° livello (Junior) al 3° livello (Senior).
TIPOLOGIA CONTRATTUALE: Inserimento diretto in azienda con inquadramento e retribuzione commisurati all'esperienza maturata
ORARIO DI LAVORO:Full time
#joinus
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi della L. 903/77 e L. 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Gli interessati possono inviare il CV con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il D. Lgs. 196/03 e il Regolamento UE n. 2016/679.
Salario lordo mensileEUR 2000 - EUR 2800