31 ago - Montà
Ho.Re.Ca.
ph3Luogo di lavoro: /h3 pBarolo /p h3Job description /h3 pLa nostra azienda cliente è una prestigiosa realtà operante nel settore dell'ospitalità e degli eventi di lusso, con una struttura rivolta a una clientela nazionale e internazionale.
/p pLa struttura dispone di spazi dedicati a eventi aziendali, ricevimenti privati, iniziative culturali e attività promozionali, offrendo soluzioni personalizzate e servizi integrati di ristorazione, accoglienza e allestimento.
/p pPer il potenziamento del proprio organico, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire con il ruolo di bEvents Manager Hospitality /b.
/p pLa persona entrerà a far parte di un atmosfera dinamico e strutturato, collaborando con le aree Sales, Food Beverage, Banqueting, Marketing e Operations.
Seguirà il cliente dalla progettazione dell'evento fino alla realizzazione, coordinando tutte le funzioni coinvolte.
/p h3Responsabilità /h3 ul liprogettare e sviluppare eventi corporate, privati, culturali e promozionali; /li ligestire il rapporto con il cliente, raccogliendo esigenze e predisponendo proposte personalizzate; /li lielaborare preventivi,
offerte commerciali e piani operativi per la realizzazione degli eventi; /li licoordinare reparti interni, fornitori, allestitori e professionisti esterni; /li limonitorare budget, tempistiche, qualità del servizio e redditività delle iniziative organizzate.
/li /ul h3Requisiti /h3 ul liesperienza pregressa nel ruolo presso hotel di lusso, location per eventi, agenzie o realtà strutturate dell'ospitalità; /li liconoscenza delle dinamiche commerciali e operative relative all'organizzazione di eventi; /li liconoscenza fluente della lingua inglese, requisito tassativo; /li licapacità di gestire budget, fornitori e progetti complessi; /li lidisponibilità a lavorare nei fine settimana, in orario serale e durante le festività.
/li /ul h3Soft skills /h3 ul licapacità organizzativa e attenzione ai dettagli; /li liorientamento al cliente e capacità relazionale; /li licreatività nella progettazione degli eventi; /li liproblem solving e gestione degli imprevisti.
/li /ul h3Inquadramento economico /h3 ul liapplicazione del CCNL Commercio; /li licontratto a tempo indeterminato; /li lirange retributivo: bRAL €****** - €****** /b /li /ul /p #J-*****-Ljbffr
03 set - Vicenza
Manpower Permanent Triveneto Occidentale
03 set - Bergamo
Gi Group
03 set - Pavia
impiegando.com
03 set - San Filippo del Mela
Maw