02 set - Milano
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Nell’ambito della Divisione Welfare Solutions , siamo alla ricerca di una risorsa motivata ad intraprendere un percorso di stage all’interno del team Digital Marketing.
La risorsa contribuirà allo sviluppo delle strategie di Go-To-Market con focus sul Marketing Digitale, lavorando a stretto contatto con team marketing e commerciale per valorizzare prodotti e servizi attraverso analisi dati e contenuti strategici.
Attività principali:
La risorsa, affiancata dal team, si occuperà di:
Supporto nella creazione di materiali marketing e presentazioni per i clienti
Collaborazione alla definizione di strategie digitali e value proposition
Supporto nella definizione delle politiche di marketing
Raccolta e organizzazione dati per attività di Business Intelligence
Contributo alla standardizzazione e automazione dei processi marketing
Comprendere le dinamiche e le logiche del mercato B2B del Welfare
Comprendere le logiche di marketing digitale e go-to-market
Acquisire competenze di analisi dati applicate al marketing
Sviluppare capacità di costruzione di strategie data-driven
Consolidare capacità di lavoro di gruppo all’interno di una realtà strutturata
Sviluppare capacità comunicative all’interno di gruppi di lavoro multifunzionali e multidisciplinari
Laurea (o in corso) in Marketing, Comunicazione, Economia o affini
Interesse per marketing digitale e analytics
Buona conoscenza di Excel e PowerPoint
Creatività e capacità di pensare al di fuori degli schemi
Orientamento al risultato e al dato
Condizioni:
Tirocinio, durata di 6 mesi, possibilità di svolgimento da remoto 6 gg/mese
Indennità di partecipazione: 1000 € / mese + vitto (pasto completo presso il ristorante aziendale)
Sede di svolgimento: Via Lorenteggio 255, Milano (Sede Centrale)
Pellegrini S.p.A. offre la possibilità di crescere all’interno di una realtà solida e strutturata, operante su tutta Italia, che dal 1965 ha come obiettivo il perseguimento dell’eccellenza, mettendo al centro della propria strategia di sviluppo la ricerca delle qualità, l’innovazione e la valorizzazione delle professionalità dei collaboratori.
Pellegrini S.p.A. promuove una cultura inclusiva e garantisce pari possibilità a tutte le persone, indipendentemente da genere, orientamento sessuale, etnia, età, abilità o credo religioso, in linea con la UNI/PdR 125:2022 e in conformità alla normativa vigente (D.Lgs. 198/2006).
I candidati sono invitati a prendere visione dell' Informativa sul trattamento dei dati (GDPR) lul nostro sito aziendale:https://www.gruppopellegrini.it/lavora-con-noi/ricerche-personale/
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Maw