System Administrator
Pubblicato il 31-08-2026 - Engineering Group in Lazio
ph3Cosa Ti Proponiamo /h3 pAll'interno della divisione Eng Digital, nella Business Line Eng Cloud, siamo alla ricerca di una risorsa per il ruolo di System Administrator.
La figura svolgerà un ruolo fondamentale nella gestione e nell'ottimizzazione dell'infrastruttura IT dell'azienda e dei suoi clienti.
/p h3Attività e Responsabilità Principali /h3 ul liGestione di server e sistemi: Installazione, configurazione e manutenzione di server fisici e virtuali (Windows e Linux), garantendo prestazioni, sicurezza e disponibilità ottimali.
/li liSupporto all'infrastruttura: Fornire supporto tecnico per le attività di amministrazione del sistema, come la gestione degli utenti, le autorizzazioni e la distribuzione del software.
/li liActive Directory e servizi di rete: Amministrare Active Directory (anche Microsoft Azure AD), compresi gli account utente, i criteri di gruppo, il DNS e il DHCP, garantendo servizi di directory e di rete efficienti.
/li liSicurezza del sistema: Implementare e gestire misure di sicurezza, tra cui firewall, gestione delle patch e monitoraggio del sistema, per salvaguardare l'infrastruttura IT.
/li liBackup e disaster recovery: Configurare e gestire sistemi di backup per garantire l'integrità e la disponibilità dei dati, nonché sviluppare e testare piani di ripristino di emergenza.
/li liVirtualizzazione: Gestire piattaforme di virtualizzazione come VMware, Hyper?V, ProxMox, mantenendo ambienti virtuali e ottimizzando l'allocazione delle risorse.
/li liMonitoraggio e ottimizzazione del sistema: Monitorare le prestazioni e la capacità del sistema, identificando in modo proattivo i potenziali problemi e ottimizzando le risorse per migliorare l'efficienza.
/li liDocumentazione e procedure:
Creare e mantenere una documentazione tecnica dettagliata, comprese le configurazioni di sistema, le procedure operative e le guide alla risoluzione dei problemi.
/li liCollaborazione con i team IT: Lavorare a stretto contatto con i team di rete, sicurezza e sviluppo.
/li /ul h3Qualifiche e Competenze Richieste /h3 ul liDa 2 a 4 anni di esperienza nell'amministrazione di sistemi e nella gestione di ambienti IT aziendali.
/li liSistemi operativi: Resistente conoscenza ed esperienza nell'amministrazione di sistemi Windows Server e Linux, compresa la configurazione, il patching e la risoluzione dei problemi.
/li liVirtualizzazione: Conoscenza delle tecnologie di virtualizzazione come VMware, Hyper?V o piattaforme simili.
/li liActive Directory e servizi di rete: Esperienza pratica nella gestione di Active Directory, Certification Authority, DNS, DHCP e Group Policy.
/li liSicurezza del sistema: Comprensione delle migliori pratiche di sicurezza del sistema, tra cui la gestione delle patch, le soluzioni antivirus, i firewall e l'auditing.
/li liBackup e Disaster Recovery: Esperienza con soluzioni di backup e ripristino (ad esempio, Veeam, Commvault) e sviluppo di piani di ripristino di emergenza.
/li liScripting e automazione:
familiarità con linguaggi di scripting come PowerShell o Bash per automatizzare le attività amministrative e semplificare i processi.
/li liFondamenti di rete: Conoscenza di base dei protocolli e dei servizi di rete (TCP/IP, DNS, VPN, firewall) e della loro interazione con l'amministrazione del sistema.
/li liSpiccate doti di problem solving con la capacità di risolvere i problemi di sistema operativo.
/li liOttime doti di comunicazione e capacità di collaborare con team interfunzionali.
/li liConoscenza dell'inglese, sia scritto che parlato.
/li /ul h3Costituirà un titolo preferenziale il possesso di una delle seguenti certificazioni /h3 ul liMicrosoft Certified: Windows Server o Azure Administrator Associate.
/li liVMware Certified Professional (VCP) o certificazioni analoghe per altri Hypervisor.
/li /ul h3Cosa cerchiamo nelle nostre persone?
/h3 ul liAmbizione, nel perseguire grandi obiettivi e nell'investire sul miglioramento continuo; /li liProattività, nell'anticipare e affrontare le sfide con iniziativa; /li liTrasparenza, nel comunicare apertamente e fornire feedback costruttivi; /li liMotivazione a migliorare e a crescere insieme agli altri, manifestando apertura al confronto per favorire la crescita collettiva e il raggiungimento degli obiettivi comuni.
/li /ul h3Inquadramento e retribuzione /h3 ul liCCNL: Metalmeccanico /li liLivello: a partire dal livello C3 /li liRAL: a partire da ******,00 € /li liBenefit: buoni pasto, welfare aziendale, smart working, assicurazione sanitaria, formazione /li /ul h3SEDI DI INSERIMENTO /h3 pRoma /p pL'annuncio è rivolto a tutti i candidati, senza distinzione di sesso, nel rispetto del Codice delle pari opportunità di cui al D.Lgs.
******** e ss.mm.ii.
/p /p #J-*****-Ljbffr