| Carpentiere C.A. – Caposquadra | 108241 |

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ETJCA Group S.P.A., Agenzia per il Lavoro, ricerca per importante realtà operante nel settore delle costruzioni un/una:CARPENTIERE C.A. – CAPOSQUADRA da inserire stabilmente all'interno del team.La risorsa ricercata sarà inserita in un contesto strutturato e si occuperà delle principali attività di carpenteria in cemento armato, coordinando e supervisionando le attività della squadra di operai in cantiere.Attività principali:Realizzazione di opere in cemento armato e attività di carpenteria edile; Lettura e interpretazione di disegni tecnici e progetti; Organizzazione e coordinamento delle attività della squadra; Distribuzione delle lavorazioni e supervisione delle tempistiche di cantiere; Controllo dellacorretta esecuzione delle opere e del rispetto delle indicazioni tecniche; Verifica del rispetto delle norme di sicurezza sul lavoro; Collaborazione con il responsabile di cantiere e con le altre figure operative.Requisiti:Esperienza consolidata nel ruolo di carpentiere edile specializzato, preferibilmente in ambito cemento armato; Esperienza nel coordinamento di squadre di lavoro; Buona conoscenza delle tecniche di carpenteria e delle lavorazioni in c.A.; Capacità di leggere disegni tecnici; Autonomia operativa,



senso di responsabilità e capacità organizzative; Attitudine al lavoro di squadra e alla gestione delle risorse; Disponibilità alavorare presso cantieri.Costituirà requisito preferenziale una comprovata esperienza maturata nel ruolo di caposquadra e la capacità di gestire in autonomia le attività operative della squadra.Inserimento contrattuale:-Tempo indeterminato diretto in azienda; -Il livello retributivo può arrivare indicativamente a una RAL di circa € ******, sulla base delle ore previste dal CCNL; Orario di lavoro:Full time, dal lunedì al venerdì, su turno diurno-centrale.Sede di lavoro:Introd (AO) e vari cantieri in Valle d'Aosta.Etjca Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. ****-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs.
******** e s.M.I.
, e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs.
******** e ********.Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy / (Reg. UE ******** c.D. GDPR) pubblicata sul sito servizio è gratuito.

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