Acoustic Consultant

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pESA Engineering, per la propria sede di Milano, è alla ricerca di un/una Acoustic Consultant.
/ppbr/ppbLa persona si occuperà di: /b /ppbr/pulliCollaborazione con il dipartimento di Acustica allo sviluppo dei progetti specifici in materia; /liliRedazione dei documenti inerenti allo specifico dipartimento, quali: valutazioni di impatto acustico, valutazioni dei requisiti acustici passivi degli edifici, valutazioni del comfort acustico, progetti di acustica architettonica, progetti di bonifica acustica; /liliCollaborazione all'effettuazione dei collaudi acustici.
/li /ulpbr/ppbRequisiti fondamentali: /b /pulliEsperienza di almeno 5 anni nel ruolo; /liliIscrizione all'albo dei Tecnici Competenti in Acustica Ambientale; /liliConoscenze in materia di valutazioni di acustica ambientale, bonifiche acustiche, acustica edilizia ed acustica architettonica; /liliOttima conoscenza dell'inglese tecnico; /liliConoscenza di AutoCAD 2; /liliConoscenza del pacchetto MS Office.
/li /ulpbr/ppbCostituisce titolo preferenziale: /b /pulliEsperienza di utilizzo software acustica (Soundplan, Ramsete); /liliPratica nell'uso di fonometri e strumentazione di collaudo; /liliEsperienza nello sviluppo di tematiche acustiche nelle certificazioni LEED, WELL, BREEAM; /liliEsperienza di direzione lavori.




/li /ulpbr/ppIl candidato dovrà inoltre possedere attitudini al lavoro in team in un ambiente multidisciplinare, autonomia nell'organizzazione della propria attività, flessibilità nell'approccio al lavoro ed essere in grado di lavorare per scadenze.
/ppbr/ppbLuogo di lavoro: /bMilano (MI) – disponibilità a trasferte /ppbr/ppLa ricerca è rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D. Lgs.
n.
******** e ss.mm.ii.
e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del **** sulle parità di trattamento.
/ppbr/ppI candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi dell' art. 13 del Reg.
EU ******** sulla protezione dei dati (GDPR) disponibile nella sezione privacy del nostro sito web.
/ppbr/ppESA Engineering è un datore di lavoro che promuove le pari possibilità, impegnato a creare un ambiente di lavoro inclusivo in cui tutte le persone siano incoraggiate a esprimere il proprio pieno potenziale e in cui le differenze individuali siano valorizzate e rispettate.
/ppbr/ppValutiamo tutte le candidature qualificate senza discriminazioni legate a colore della pelle, religione, genere, orientamento sessuale, età, origine nazionale, disabilità o qualsiasi altra caratteristica tutelata dalla normativa vigente.
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