Store Manager - Retail Home - Forlì (F/M/Nb)

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Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa della Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.Per consolidata e dinamica azienda leader nel settore Retail - Home & Personal Care, selezioniamo un:STORE MANAGER - Retail Home (f/m/nb)Si offre: Assunzione diretta con contratto di lavoro a tempo indeterminato.
Range annuo lordo da € ****** a € ******, più indennità forfettaria per gli straordinari.
CCNL Terziario confcommercio.
L'inserimento avverrà in una realtà retail in crescita, con concrete occasione di sviluppo professionale.Luogo di lavoro: Forlì (FC)Orario: Full-time, 40 ore settimanali distribuite su sei giorni lavorativi.
L'orario viene definito dallo stesso Store Manager in condivisione con l'Area Manager, e può prevedere un orario continuato oppure spezzato.
Disponiblità a lavorare anche il sabato e la domenica.Stiamo cercando un candidato che si unisca al team, guardando al cliente come alla risorsa più importante, per giungere a ricoprire pienamente la posizione attraverso un iniziale percorso di affiancamento e formazione sul campo.Di cosa ti occuperai?
Lo Store Manager dovrà occuparsi delle seguenti attività:Gestione del Team e Leadership: coordinare, organizzare e motivare il personale del punto vendita;
Non è sicuro/a delle competenze necessarie per questa opportunità?
Legga la descrizione completa qui sotto per avere un quadro completo dei requisiti richiesti.
pianificare i turni di lavoro del team in funzione dei flussi di affluenza;
occuparsi della selezione dei profili da inserire e valutare il personale in termini di performance;
curare l'inserimento, la formazione e la crescita professionale dei collaboratori attraverso affiancamento sul campo e feedback continuo.Gestione Economica e Commerciale: presidiare il raggiungimento degli obiettivi di fatturato, marginalità e KPI commerciali assegnati al punto vendita;




analizzare i dati di vendita e la rotazione dei prodotti per individuare opportunità di miglioramento;
garantire il controllo dei costi di gestione e la corretta applicazione delle politiche promozionali.Gestione del Punto Vendita ed Esposizione: presidiare i flussi di merce, le giacenze e coordinare le attività di inventario;
garantire l'applicazione delle linee guida di visual merchandising e la corretta esposizione dei prodotti;
assicurare l'ordine, curare l'immagine e la pulizia del locale;
gestire in autonomia lacassa (versamenti, rapporti con sede, fondi/cassaforte).
Customer Experience e Sicurezza: garantire elevati standard di accoglienza e assistenza alla clientela, gestendo personalmente le situazioni critiche e i reclami;
assicurare il rispetto delle procedure aziendali, degli adempimenti amministrativi e della normativa in materia di sicurezza sul lavoro.Quali requisiti stiamo cercando?
Lo Store Manager che stiamo cercando deve soddisfare i seguenti requisiti:Esperienza di almeno 3 anni nella gestione di un punto vendita, preferibilmente maturata nella GDO o nel retail non alimentare.Comprovata capacità di coordinamento e sviluppo di un team di collaboratori, con forte attitudine ad un lavoro di relazione e marcato orientamento a prendersi cura degli altri.Orientamento al risultato, con familiarità nella lettura e nell'analisi dei principali indicatori commerciali (KPIs) sulla base dei dati.Ottime doti organizzative, relazionali e di problem solving.Capacità di operare con autonomia e senso di responsabilità, affiancate da buone capacità decisionali.Diploma di maturità o diploma di Laurea.
--Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n.
********, del Decreto Legislativo n.
******** e del Decreto Legislativo n.
******* ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività.
Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ) ai sensi dell'art.
xlwpduy 13 del Regolamento (UE) ******** sulla protezione dei dati (GDPR).

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