Junior HR generalist per soluzioni salute e benessere

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Azienda attiva nel settore delle soluzioni per la salute e il benessere quotidiano è alla ricerca di una figura Junior HR generalist per supportare le attività legate alla gestione del personale. Le responsabilità principali includono supportare la selezione del personale, gestire le pratiche amministrative legate al personale in ingresso e in uscita, gestire la formazione e lo sviluppo del personale e supportare i processi di valutazione delle performance.

Attività Previste:

Supportare i processi di selezione del personale

Gestire la formazione interna dei dipendenti

Assistere nella gestione delle pratiche amministrative del personale

Supportare lo sviluppo e l'applicazione delle politiche HR

Partecipare alla gestione dei rapporti sindacali

Requisiti:





Conoscenza delle normative in materia di lavoro e sicurezza

Ottime capacità relazionali e di comunicazione

Precisione e attenzione ai dettagli

Capacità di lavorare in team

Orientamento al cliente interno

Offerta

Tipologia contrattuale: tempo determinato, orario tempo pieno

Procedure e strumenti forniti dall’azienda per lo svolgimento delle mansioni

Supporto operativo costante durante lo svolgimento delle mansioni

Inserimento adatto a chi desidera avviare un percorso lavorativo

Inserimento con affiancamento iniziale da parte del team

Posizione aperta a candidati con percorso formativo recente

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