02 set - Milano
Trasporto e logistica
Milano, IT
La risorsa, riportando al Responsabile QHSE e collaborando con il team QHSE Global, sarà responsabile della gestione e del miglioramento del Sistema Qualità nei diversi siti del Gruppo CEVA.
Principali responsabilità
Gestire il Sistema di Gestione Qualità e QAS dei siti del Gruppo, assicurando la conformità alle procedure interne, ai requisiti normativi e agli standard ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, GMP e GDP
Coordinare i referenti Qualità dei diversi siti, definendo obiettivi, piani di controllo e iniziative di miglioramento continuo
Gestire reclami, non conformità e CAPA, collaborando con le funzioni operative per individuare e implementare azioni correttive e preventive
Curare i rapporti con clienti, fornitori ed enti certificatori, coordinando audit, certificazioni e monitoraggio delle performance qualitative
Fornire supporto tecnico alle funzioni aziendali nella revisione delle offerte, nell’analisi dei requisiti dei clienti e nella valutazione della documentazione tecnica e operativa
Garantire la qualifica e il monitoraggio dei fornitori, la corretta erogazione della formazione e la relativa tracciabilità
Presidiare gli adempimenti relativi ai settori farmaceutico, alimentare e delle merci pericolose, inclusi HACCP, SCIA alimentari, MOCA e ADR
Collaborare con le funzioni HSE, Ambiente, CSR ed ESG per il mantenimento delle certificazioni, delle valutazioni EcoVadis, del Bilancio di Sostenibilità e degli altri requisiti di competenza
Supportare l’aggiornamento del Business Continuity Plan, dei sistemi informativi QMS e dei flussi informativi destinati agli Organismi di Vigilanza
Chi Cerchiamo?
Laurea in discipline tecniche o in un ambito affine.
Esperienza consolidata nella gestione dei sistemi Qualità.
Conoscenza approfondita degli standard ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001.
Conoscenza dei requisiti applicabili ai settori della logistica, della distribuzione e della supply chain, con particolare riferimento a merci pericolose, ADR, settore farmaceutico e alimentare.
Conoscenza degli standard GMP e GDP.
Approccio analitico, precisione e spiccata capacità di problem solving.
Capacità di coordinare persone e referenti funzionali, anche senza responsabilità gerarchica diretta.
Ottima predisposizione all’utilizzo di sistemi gestionali e strumenti informatici.
Disponibilità a effettuare trasferte presso i diversi siti del Gruppo.
Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta sia parla ta.
Tipologia contrattu ale: Tempo indetermi nato
CCNL: Logistica, Trasporto merci e spedizione
Orario di lav oro: Tempo pieno Retribuzione annua lorda / RAL: a partire da 45, 000
Modalità di lavoro flessibili e ibrideAssicurazione sulla vita
Convenzioni, agevolazioni e iniziative dedicate ai dipendenti
Programmi di well-being a supporto del benessere psicofisico
Percorsi di sviluppo pensati per valorizzare competenze, potenziale e crescita professionale
Un ambiente di apprendimento continuo, con opportunità di sviluppo nel ruolo e all’interno dell’organizzazione
Collaborazione con team cross-funzionali e possibilità di operare in un contesto logistico globale
Una cultura inclusiva, fondata su diversità, sicurezza, innovazione, miglioramento continuo ed eccellenza
La retribuzione individuale all’interno della fascia indicata sarà definita sulla base di criteri oggettivi e collegati al ruolo, tra cui, a titolo esemplificativo, formazione, esperienza, conoscenze, competenze, livello di inquadramento, area geografica e previsioni del contratto collettivo applica ile.
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