02 set - Quarto d'Altino
Adecco
Adecco Divisione Permanent ricerca, per conto di una prestigiosa realtà manifatturiera operante in un contesto produttivo altamente automatizzato, un/una Manutentore Meccanico Industriale La risorsa entrerà a far parte del team di manutenzione e avrà la responsabilità di garantire l'efficienza e la continuità operativa degli impianti produttivi attraverso attività di manutenzione correttiva, preventiva e migliorativa.
Responsabilità principali Eseguire attività di manutenzione correttiva su impianti e macchinari industriali, individuando e risolvendo guasti di natura meccanica, pneumatica e oleodinamica. Effettuare interventi di manutenzione preventiva e programmata su linee automatizzate e impianti produttivi. Collaborare con i reparti tecnici per l'implementazione di modifiche migliorative volte a incrementare affidabilità, produttività e sicurezza degli impianti.
Garantire la corretta compilazione della documentazione tecnica e dei report di intervento tramite software di manutenzione. Segnalare eventuali necessità di approvvigionamento materiali e ricambi.
Requisiti
Diploma tecnico ad indirizzo Meccanico, Meccatronico o titolo equivalente. Ottima capacità di lettura del disegno tecnico meccanico.
Conoscenza dei sistemi pneumatici e oleodinamici. Capacità di utilizzo dei principali strumenti di officina e di misura. Conoscenze di base in ambito elettrico ed elettronico.
Competenze richieste Spiccata capacità di problem solving e analisi guasti. Autonomia operativa e proattività nella gestione delle attività assegnate. Precisione e attenzione ai dettagli. Ottime capacità relazionali e predisposizione al lavoro di squadra. Disponibilità a lavorare su due turni.
Si offre
Contratto a tempo indeterminato. Inserimento in una realtà solida, innovativa e in costante crescita. RAL di ingresso pari a circa 30.000 € , commisurata all'esperienza e alle competenze maturate. Buoni pasto. Piano welfare aziendale.
Sede di lavoro
Quarto D'altino (TV) Adecco Permanent Recruitment ricerca candidati motivati a inserirsi in un contesto industriale dinamico e tecnologicamente avanzato. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77) e nel rispetto del D.Lgs. 198/2006, D.Lgs. 215/2003 e D.Lgs. 216/2003. Tutte le candidature saranno valutate nel rispetto delle pari occasione e della valorizzazione delle diversità.
03 set - Vicenza
Manpower Permanent Triveneto Occidentale
03 set - Bergamo
Gi Group
03 set - Pavia
impiegando.com
03 set - San Filippo del Mela
Maw