Junior HR Specialist

02 set - Asola
Adecco

Profilo Stiamo ricercando una risorsa perstage interno in ambito ricerca e selezione del personale presso la sede di Asola (MN). La persona selezionata supportera il team dedicato alla selezione, affiancando colleghi nelle principali attivita di gestione dei candidati. Lo stage rappresenta un'opportunita per conoscere in modo operativo i processi di accoglienza dei candidati, attivita di front office, screening dei curricula, aggiornamento del database e gestione delle opportunita lavorative. Responsabilita Accogliere i candidati presso la sede, svolgendo attivita di front office quotidiane e fornendo prime informazioni sui processi di selezione disponibili. Svolgere attivita di screening dei curricula, inserendo e aggiornando i dati nel database interno, nel rispetto delle procedure aziendali previste. Supportare i colleghi durante i colloqui di selezione e nella gestione delle opportunita lavorative, contribuendo all'organizzazione delle diverse fasi del processo. Curare la preparazione di documenti e pratiche amministrative,



assicurando la corretta archiviazione della documentazione a supporto delle attivita interne. Supportare la Responsabile di gestione nelle pratiche di assunzione/rilevamento presenze Skill e Professionalita Skill e Professionalita Laurea Triennale in materie umanistiche/giuridiche Predisposizione al contatto con il pubblico, buone doti organizzative e di comunicazione Ottime capacita di problem solving, flessibilita Ottime competenze informatiche Informazioni Aggiuntive Si offre uno stage come impiegato/a della durata di 6 mesi, rimborso spese di 500€ e buoni pasto del valore di 6€ per giornata lavorativa Orario di lavoro tempo pieno 9.00-13.00//14.00-18.00. Luogo di lavoro: Asola (MN) I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato

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