Consulente Applicativo Presenze

01 set - Italia
Inaz

Entra a far parte del gruppo INAZ, leader nel settore HrTech! ESiamo alla ricerca di nuovi colleghi e nuove colleghe per la posizione di

Consulente Applicativo Presenzeper la sede di

Napoli Cosa facciamo Sviluppiamo soluzioni all'avanguardia per migliorare il lavoro delle persone e delle organizzazioni.

Se hai esperienza nella configurazione e personalizzazione software presenze e turni e sei un/a appassionato/a di tecnologia ed HR, potresti entrare nel nostro team. #Inazpeople Con chi lavorerai Sarai nelteam che si occupa di integrazione e ottimizzazione dei moduli gi esistenti e avrai un ruolo nell'implementazione di avanzati sistemi informativi gestionali nell'area presenze.

Avrai la possibilit di seguire direttamente clienti su progetti di installazione di sistemi informativi gestionali in area presenze con software Inaz.

Entrerai afar parte di un’organizzazione che mette le persone al centro liberando il tuopotenziale umano e professionale.

Desideriamo incontrare Risorseesperte o appassionate dell'HR Tech che desiderino contribuire proattivamentealla gestione di progetti HR di valore Buonecompetenze informatiche, padronanza dellasuite Office, in particolare Excel.

Conoscenza del linguaggio SQL.

Sede di lavoro: Napoli(ibrido) Processo di candidatura Candidati oggi stesso e trasforma il futuro delle risorse umane con noi! Vantaggi dell'azienda e benefit aziendali Ti offriamo: Hybrid work program: flessibilit lavorativa per poter conciliare vita e lavoro organizzandoti nel modo più efficace.

Smart Working Pack:



dotazione completa per lavorare al meglio ovunque tu sia.

Piani di sviluppo carriera: possibilit di accedere a piani di formazione per sviluppare la tua carriera all'interno dell'azienda. DI e Sostenibilit : siamo impegnati/e per gli obiettivi di sviluppo sostenibile promuoviamo il work-life balance, la sostenibilit ambientale e la lotta alla corruzione Approfondimenti sull'azienda INAZ è un leader del settore HR Tech in Italia, specializzato nello sviluppo di soluzioni tecnologiche per le risorse umane.

Per conoscerci meglio visita il nostro sito aziendale: www.inaz.it La nostra organizzazione opera nel rispetto della parit di genere con l’impegno di sostenere l’inclusivit e la diversity promuovendo una cultura inclusiva nel processo di selezione garantendo pari opportunit nello sviluppo personale e qualificato nel rispetto del D.

Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e D.

Lgs. n. 215 e n. 216/2003 e ss. mm.ii.

Per maggiori dettagli sulla politica di Inaz relativamente alle pari opportunit consulta la nostra Carta per le pari opportunit e uguaglianza sul lavoro al seguente link: : Carta pe4sZr le pari opportunit e l’uguaglianza sul lavoro ?In linea con i principi di trasparenza e con le normative vigenti, secondo la direttiva UE/970, Inaz fornir ai candidati e alle candidate informazioni sulla retribuzione iniziale o sulla relativa fascia economica, ove pertinente, sulle disposizioni applicabili dei contratti collettivi, negli annunci di lavoro.

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