01 set - Italia
Cisalfa Sport
CISALFA SPORT Cisalfa Group, presente in Italia e in Germania con 7 societ e le insegne Cisalfa Sport, INTERSPORT Voswinkel e Sport
Scheck, con più di 240 negozi e 5.500 persone, è alla ricerca di una figura da inserire come Industrial Relations Manager.
La risorsa, a diretto riporto della Legal Director, avr la responsabilit di garantire la corretta applicazione delle normative giuslavoristiche e del CCNL, assicurando coerenza con i processi HR di gruppo e con la strategia aziendale.
Si occuper della gestione delle relazioni sindacali e del contenzioso, supportando le diverse funzioni aziendali nei processi decisionali legati alla gestione del personale.
Principali responsabilit e attivit - Gestirai tutti gli aspetti normativi del rapporto di lavoro, assicurando la conformit alla legislazione vigente e al CCNL applicato, - Coordinerai, redigerai e gestirai la documentazione connessa al rapporto di lavoro (ad es. contestazioni disciplinari, policy, contratti, accordi transattivi, ecc.), - Gestirai i diversi aspetti del contenzioso giuslavoristico, in collaborazione con consulenti e avvocati esterni ove necessario, - Referente per i rapporti con le organizzazioni sindacali, occupandoti della preparazione, conduzione ed esecuzione degli accordi, nel rispetto della strategia aziendale, - Supporterai le funzioni aziendali nei processi decisionali legati alla gestione del personale, fornendo consulenza giuslavoristica e interpretazioni normative.
Profilo - Laurea in Giurisprudenza, - Abilitazione all'esercizio della professione forense con comprovata esperienza di almeno 7 anni in contesti aziendali strutturati o in studi specializzati in diritto del lavoro, - Ottima conoscenza della normativa giuslavoristica e del CCNL Terziario Confcommercio, - Conoscenza fluente della lingua inglese, - La conoscenza del tedesco sar considerata un plus, - Completano il profilo: capacit nella gestione delle relazioni, delle dinamiche negoziali e dinamicit per muoversi con efficacia in una realt retail in continua evoluzione.
Cosa offriamo - RAL: 60.000 – 65.000 € lordi/anno, la proposta potr essere modulata in base all'esperienza e alle competenze della persona selezionata, - La posizione è inquadrata al Livello Quadro del CCNL Terziario della Distribuzione e dei Servizi – Confcommercio, - È prevista una componente variabile annuale del 15% della RAL, collegata al raggiungimento degli obiettivi, - Ticket restaurant, - Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì con entrata elastico, - Due giorni a settimana di remote working, - Scontistica esclusiva sui brand del Gruppo, utilizzabile sia in store che online.
Ulteriori benefit previsti dal contratto verranno condivisi in fase di selezione. #Game
OnWith
Cisalfa Settore: Vendite Ruolo: Vendita al dettaglio/Servizi al pubblico RAL: Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato vetrinabakeca
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