Compliance Specialist
Pubblicato il 02-09-2026 - Randstad Italy in Piemonte
Randstad Professional sub-specialization Finance, sede di Torino, ricerca per importante azienda cliente leader nel settore assicurativo, un compliance specialist. Retribuzione annua: 28000€ - 34000€ esperienza 1 annoFormazioneLaurea magistrale in Giurisprudenza (Costituisce titolo preferenziale una specializzazione in Compliance, Corporate Governance, Risk Management). EsperienzaEsperienza di almeno 2 anni in ambito Compliance, Internal Audit, Risk Management, Organismo di Vigilanza o Responsabilità Amministrativa degli Enti presso Studio Legale su Clienti ad alta complessità o, nello specifico, presso compagnie assicurative, intermediari assicurativi, società finanziarie o società di consulenza specializzate. Competenze tecnicheApprofondita conoscenza del D.Lgs. 231/2001. Conoscenza della normativa IVASS e dei principali requisiti di governance del settore assicurativo. Conoscenza delle metodologie di Risk Assessment e dei sistemi di controllo interno. Familiarità con processi di audit, controlli di conformità e gestione delle segnalazioni. Ottima padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel e PowerPoint. Buona conoscenza della lingua inglese. Soft SkillsElevata integrità ed etica competente. Capacità analitica e di valutazione del rischio. Precisione e attenzione ai dettagli.
Autonomia organizzativa. Capacità di relazione con il top management e gli organi societari. Riservatezza nella gestione delle informazioni sensibili. Capacità di coordinamento trasversale e di gestione di stakeholder differenti. Attitudine alla formazione e alla diffusione della cultura della compliance. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). La risorsa si occuperà di: presidio del sistema di controllo e prevenzione dei rischi previsti dal D.Lgs. 231/2001, supportando l'Organismo di Vigilanza (OdV); tematiche di risk assessment e Compliance brand protection Reclami e data breach, tematiche connesse alla privacy aggiornamento e verifica contrattuale, nonché gestione ed aggiornamento del cruscotto contratti supporto alla segreteria societaria sotto vari ambiti