02 set - Firenze
c hotels
C-Hotels cerca un Junior Revenue Analyst per la sede di Firenze! Hai una passione per i numeri, l'analisi dei dati e il settore dell’ospitalità? Ti piacerebbe contribuire alle strategie che guidano la crescita e la redditività di un gruppo alberghiero in continua espansione? Allora potresti essere la persona che stiamo cercando! Chi siamo C-Hotels è una realtà giovane, dinamica e in continua crescita nel cuore di Firenze. Mettiamo al centro le persone: i nostri ospiti, ma anche chi lavora con noi. Ogni giorno ci impegniamo per offrire esperienze indimenticabili e risultati eccellenti, grazie a decisioni basate sui dati e a un approccio innovativo al revenue management. Cosa ti offriamo
- Contratto a tempo determinato da 40 ore settimanali
- Orario di lavoro su turni dalle 8 alle 19
- Un ambiente di lavoro sereno, collaborativo e stimolante
- Formazione continua e affiancamento da parte del team Revenue
- Concrete opportunità di crescita professionale
- Inquadramento secondo CCNL Turismo, commisurato all’esperienza Cosa farai
- Supporterai il Revenue nell’analisi delle performance degli hotel
- Monitorerai occupazione, tariffe medie, ricavi e principali KPI
- Elaborerai report e analisi per supportare le decisioni strategiche
- Collaborerai alla gestione delle strategie tariffarie e distributive
- Verificherai il corretto caricamento di prezzi, disponibilità e restrizioni sui vari canali di vendita
- Utilizzerai software gestionali e strumenti di revenue management per analizzare dati e trend di mercato
- Collaborerai con i reparti Reservations, Sales e Front Office Chi sei tu
- Hai una resistente predisposizione all’analisi e attenzione ai dettagli
- Ti senti a tuo agio con numeri, dati e fogli di calcolo
- Possiedi una buona conoscenza di Excel
- Parli fluentemente italiano e inglese
- Hai una buona conoscenza del pacchetto Office
- La conoscenza di Opera, D-EDGE o altri PMS/RMS costituirà un plus
- Sei organizzato/a, preciso/a e desideroso/a di imparare Unisciti a noi Se vuoi iniziare un percorso professionale nel Revenue Management e crescere all’interno di un gruppo alberghiero in espansione, inviaci il tuo CV. Saremo felici di conoscerti! Non è richiesta esperienza pregressa nel ruolo; saranno valorizzate attitudine analitica, curiosità e voglia di imparare Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato Durata contratto: 12 mesi Retribuzione: €1.000,00 - €1.500,00 al mese Sede di lavoro: Di persona
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