02 set - Italia
Umana
Per Consorzio RFX, importante centro di ricerca italiano di livello internazionale dedicato allo studio e allo sviluppo della fusione nucleare controllata, ricerchiamo:
n°1 PERITO ELETTRONICO – STRUMENTAZIONE E SCHEMI ELETTRICI
La persona si occuperà della preparazione, modifica e revisione della documentazione tecnica e degli schemi elettrici nell'ambito di progetti internazionali, della gestione di strumentazione per misure elettriche ed elettroniche, dell'assistenza alla messa in servizio e installazione degli impianti.
Requisiti:
- Diploma in discipline elettroniche
- Buona conoscenza di software schematici (es. Kicad)
- Passione per il mondo IT
Sede di lavoro: Padova (PD) – in presenza.
Orario di lavoro: dalle 8.30 alle 17.30 con mezz’ora di flessibilità ingresso/uscita.
Contratto: a tempo determinato di due anni con possibilità di stabilizzazione.
CCNL applicato: Metalmeccanica Industria, 13 mensilità. Inquadramento commisurato all’esperienza.
RAL: 28.000-31.000.
Benefit: welfare aziendale legato al raggiungimento di obiettivi.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari occasione, praticando e valorizzando l'inclusione.
Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 156 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.
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