03 set - Apiro
Panatta
Panatta, azienda leader nella progettazione e produzione di attrezzature professionali per il bodybuilding e il fitness, ricerca un/una
Junior Export Area Manager
per supportare lo sviluppo commerciale del
mercato nordamericano .
La risorsa entrerà a far parte dell’Ufficio Commerciale
presso la sede di Apiro
e, affiancata dalla Direzione Commerciale e Marketing, contribuirà al consolidamento della presenza del brand negli Stati Uniti e in Canada.
Il ruolo è rivolto a una figura junior con
forte attitudine commerciale ,
ottima conoscenza dell’inglese
e
interesse per i mercati internazionali , disponibile a crescere professionalmente all’interno di un contesto dinamico e in forte espansione.
Principali responsabilità Supportare lo sviluppo commerciale nei mercati statunitense e canadese Affiancare il team nella gestione di distributori, dealer e clienti Ricercare e contattare nuovi potenziali clienti e partner commerciali Partecipare a visite presso clienti, prospect, palestre e catene fitness Prendere parte a fiere ed eventi internazionali di settore Raccogliere e analizzare informazioni su mercato e concorrenza Collaborare con i reparti Marketing, Customer Service e Post-Vendita Supportare la preparazione di offerte, report commerciali, forecast e piani di sviluppo Aggiornare il CRM e monitorare le opportunità commerciali
Requisiti Laurea o diploma,
preferibilmente in ambito economico, linguistico o commerciale Ottima conoscenza della lingua inglese. La conoscenza dello spagnolo costituisce un plus Preferibile una breve esperienza in ambito commerciale, export o customer service internazionale Disponibilità a frequenti trasferte negli Stati Uniti e in Canada Buone capacità comunicative, relazionali e organizzative Orientamento agli obiettivi, proattività e desiderio di crescere Interesse per il settore fitness e bodybuilding
Offriamo Un percorso di inserimento, formazione e affiancamento professionale Concrete opportunità di crescita nel settore commerciale internazionale Un contesto dinamico, stimolante e orientato allo sviluppo Welfare aziendale dedicato al benessere e alla famiglia: alloggi concessi in comodato d’uso gratuito, palestra e mensa aziendali, bonus bebè di 1.000 euro, asilo nido gratuito per i figli dei dipendenti e prestiti personali fino a 4.000 euro, rimborsabili in 48 rate
Informazioni contrattuali Contratto di lavoro secondo il CCNL Metalmeccanico RAL a partire da 31.000 euro, con incrementi legati al raggiungimento degli obiettivi Impiego full time Orario di lavoro: 8:30–17:30 Attività in presenza, senza possibilità di smart working Sede di lavoro: Apiro (MC), con frequenti trasferte in Nord America
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