02 set - Ravenna
Adecco
Profilo Adecco Ravenna ricerca per un'azienda cliente
un/a addetto/a Manutentore
da inserire all'interno del team tecnico. La risorsa si occuperà di garantire il corretto funzionamento di impianti, macchinari e attrezzature aziendali, effettuando interventi di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva. Responsabilità Eseguire interventi di manutenzione meccanica, elettrica e/o elettromeccanica sugli impianti. Effettuare controlli periodici e attività di manutenzione preventiva. Identificare e risolvere eventuali guasti o anomalie tecniche. Collaborare con i reparti produttivi per garantire la continuità operativa. Compilare la documentazione relativa agli interventi eseguiti. Verificare il rispetto delle normative di sicurezza e delle procedure aziendali. Gestire e segnalare il fabbisogno di materiali e ricambi. Skill e Professionalità Diploma tecnico o qualifica qualificato in ambito meccanico, elettrico, elettronico o affine. Esperienza pregressa, anche minima, nel ruolo di manutentore. Conoscenza delle principali tecniche di manutenzione industriale.
Capacità di lettura del disegno tecnico e/o degli schemi elettrici. Buona capacità di problem solving e gestione delle priorità. Disponibilità a lavorare su turni, ove richiesto. Benefit Informazioni Aggiuntive A completare il profilo: Precisione e affidabilità. Attitudine al lavoro in team. Flessibilità e orientamento al risultato. Buone capacità organizzative
L'inquadramento economico sarà rispetto all'esperienza del candidato e si valuta una forbice economica tra 1700 e 2000 I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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