03 set - Piemonte
Chaberton Italia
Chaberton Professionals, divisione di Chaberton Partners dedicata alla ricerca e selezione di profili di Middle e Top Management, è attualmente alla ricerca di una figura di Automotive Area Manager per una primaria realtà internazionale operante nel settore dei servizi assicurativi e dei prodotti a supporto del mondo Automotive.
La risorsa selezionata entrerà nella Direzione Vendite Automotive e avrà la responsabilità di sviluppare il business della linea Automotive nel canale Retail, attraverso la gestione del portafoglio clienti e il coordinamento della rete agenti sul territorio.
Il ruolo prevede un presidio costante dell’area assegnata e funge da snodo cruciale tra la rete commerciale e i dealer, con l’obiettivo di supportare attività di retention, penetrazione del portafoglio e sviluppo di nuovo business.
La posizione:
- Sviluppare il business della linea Automotive Retail attraverso la gestione e il consolidamento dei clienti esistenti
- Coordinare la rete agenti assegnata, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di vendita
- Favorire relazioni efficaci con dealer e concessionarie al fine di aumentare la penetrazione dei prodotti
- Contribuire alla definizione delle politiche commerciali in collaborazione con la Direzione Vendite
- Assicurare il raggiungimento degli obiettivi quantitativi e qualitativi assegnati
- Acquisire nuovo business in linea con le strategie commerciali aziendali
- Organizzare visite periodiche a clienti e prospect nelle zone di competenza
- Monitorare l’operato della rete commerciale garantendo il rispetto degli standard aziendali
- Collaborare alla realizzazione di progetti strategici assegnati dalla Direzione
Si richiede
- Oltre 5 anni di esperienza nel settore Automotive, preferibilmente in ruoli commerciali con gestione rete vendita
- Conoscenza dei prodotti tipici del settore (garanzia meccanica, CVT, GAP, RSA, prodotti ibridi)
- Familiarità con le dinamiche distributive del mondo dealer
- Esperienza nella gestione di agenti di commercio con differenti livelli di seniority
- Preferibile conoscenza di inglese e/o spagnolo
- Spiccate doti relazionali, problem solving e orientamento al risultato
- Capacità di gestione del tempo e delle priorità
- Leadership, autonomia operativa e forte etica competente
Location: Ruolo principalmente itinerante, con auto aziendale.
Aree di inserimento: Nord Ovest e Nord Est
Pacchetto retributivo:
- Range RAL: € 50.000 - € 60.000
- Bonus 20%
- Buoni pasto
- Welfare aziendale
- Auto aziendale
- Assicurazione sanitaria
Retribuzione: €50.000,00 - €60.000,00 all'anno
Benefit:
- Assicurazione sanitaria
- Auto aziendale
- Buoni pasto
- Cellulare aziendale
- Computer aziendale
- Lavoro da casa
- Orario flessibile
Sede di lavoro: Trasferte frequenti
04 set - Alessandria
Febal Casa
04 set - Mantova
Febal Casa
04 set - Roma
Altro
04 set - Novara
Febal Casa