Commerciale Telefonico Outbound – Software per l'edilizia (Milano)

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Pillar è un'azienda italiana in fortissima crescita: 60 persone, sede a Milano, più di 15 milioni di euro raccolti da investitori solidi, espansione internazionale già partita.

Abbiamo costruito un software gestionale per le imprese edili. Cerchiamo gente forte al telefono per portarlo in ancora più cantieri italiani.

Cosa farai ogni giorno

Lavoro al telefono dalla nostra sede di Milano (zona Corso XXII Marzo), dal lunedì al venerdì.

Non aspettarti un 9-18 da impiegato: qui le ore si fanno per arrivare ai numeri, non per timbrare.

Nel concreto:

- 90-120 chiamate outbound al giorno a imprese edili italiane.
- Obiettivo: 15 appuntamenti qualificati a settimana per il team che chiude.
- Script, formazione e affiancamento diretto dal team sales. Non ti lasciamo solo/a con una lista di numeri.

Prenderai tanti no. Chi sa fare questo lavoro lo sa già.

Cosa cerchiamo

- 1-2 anni di esperienza in vendita vera: call center outbound, telemarketing, telco, luce/gas/fibra, porta a porta, vendita assistita.
- Hai già chiamato sconosciuti e li hai portati a un sì. Il prodotto non importa.
- Comfort vero col telefono: reggi uno script senza leggerlo come un robot.
- Energia alta e resilienza: prendere no tutto il giorno e tornare a chiamare il giorno dopo.
- Mentalità di chi sa cosa vuole e se lo prende, senza aspettare che cada dal cielo.
- Integrità: prodotto vero, clienti veri. Niente trucchi per chiudere a tutti i costi.





Cosa NON è questo lavoro

Non vendiamo a privati. Non si bussa alle porte. Non si lavora a provvigione pura. Non si imbroglia il cliente per chiudere.

Cosa offriamo

- Fisso: 1.700€ netti al mese (RAL ~25k)
- Variabile a target: ~500€ netti al mese. I top performer superano i 2.500€ netti totali.
- 1.000€ all'anno di fringe benefit
- 1.000€ all'anno di welfare aziendale
- 8€ al giorno di buoni pasto
- Contratto a tempo determinato, con trasformazione a indeterminato in base ai risultati
- Crescita reale: chi spacca i numeri nei primi 9-12 mesi sale di livello, con contratto e pacchetto più alti. La crescita qui segue criteri scritti, non l'anzianità.

Processo di selezione

- Intro call conoscitiva
- Colloquio con il team Sales
- Simulazione di chiamata
- Offerta

Se cerchi un posto tranquillo dove il telefono squilla poco, non è qui.

Se sai vendere al telefono e vuoi farlo per un prodotto serio, con uno stipendio vero e una crescita scritta nero su bianco, candidati.

Retribuzione: a partire da €1.800,00 al mese

Agevolazioni:

- Buoni pasto
- Cellulare aziendale
- Computer aziendale
- Supporto allo sviluppo professionale

Domande di preselezione:

- Sei disponibile a lavorare a tempo pieno in sede a Milano dal lunedì al venerdì?

Lingua:

- Italiano (Obbligatorio)

Sede di lavoro: Di persona

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