01 set - Italia
IZIWORK
Iziwork è un’agenzia digitale per il lavoro che ti aiuta a trovare il ruolo giusto in modo semplice e veloce.
Per una realt socio-sanitaria operante nel territorio di Udine, ricerchiamo un/una Infermiere/a da inserire all'interno di servizi dedicati a persone con disabilit intellettiva.
La risorsa entrer a far parte di un contesto multidisciplinare, contribuendo alla presa in carico degli utenti e garantendo un'assistenza infermieristica qualificata, con particolare attenzione alla corretta gestione delle terapie farmacologiche.
Descrizione posizione La risorsa si occuper di: - Somministrazione delle terapie farmacologiche secondo prescrizione medica. - Monitoraggio dello stato di salute degli utenti e rilevazione dei principali parametri clinici. - Gestione della documentazione infermieristica e aggiornamento delle cartelle sanitarie. - Collaborazione con medici, OSS, educatori e con l'équipe multidisciplinare nella definizione e nell'attuazione dei piani assistenziali. - Supporto nella gestione delle esigenze sanitarie degli utenti e segnalazione di eventuali variazioni cliniche. - Garantire il rispetto delle procedure sanitarie, delle norme igienico-sanitarie e dei protocolli aziendali.
Tasso di lavoro:
- Lavoro a turni (3x8...) Retribuzione e Benefit Compenso: 23.325 € all’anno 30 ore settimanali Benefits: Si offre iniziale contratto in somministrazione scopo inserimento.
Ccnl Cooperative Sociali.
Contratto tempo parziale 30 h - SERVIZIO INFERMIERISTICO con 3 ACCESSI AL GIORNO, mattina 7-9, pranzo 12-14.30 e sera dal lunedi alla domenica.
Prerequisiti - Laurea in Infermieristica. - Iscrizione all'Ordine delle Professioni Infermieristiche (OPI). - Preferibile esperienza in contesti socio-sanitari, RSA o servizi dedicati alla disabilit . - Buone capacit organizzative e relazionali. - Empatia, affidabilit e predisposizione al lavoro in équipe. - Disponibilit a lavorare su turnazione. - Esperienza: Almeno 1 anno Certificati richiesti - Nessun certificato richiesto Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.
Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parit di trattamento.
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04 set - Torino
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