03 set - Apiro
Panatta
Panatta, azienda leader nella progettazione e produzione di attrezzature professionali per il bodybuilding e il fitness, ricerca un/una Junior Export Area Manager per supportare lo sviluppo commerciale del mercato nordamericano .
La risorsa entrerà a far parte dell’Ufficio Commerciale presso la sede di Apiro e, affiancata dalla Direzione Commerciale e Marketing, contribuirà al consolidamento della presenza del brand negli Stati Uniti e in Canada.
Il ruolo è rivolto a una figura junior con forte attitudine commerciale , ottima conoscenza dell’inglese e interesse per i mercati internazionali , disponibile a crescere professionalmente all’interno di un contesto dinamico e in forte espansione.
Principali responsabilità
Supportare lo sviluppo commerciale nei mercati statunitense e canadese
Affiancare il team nella gestione di distributori, dealer e clienti
Ricercare e contattare nuovi potenziali clienti e partner commerciali
Partecipare a visite presso clienti, prospect, palestre e catene fitness
Prendere parte a fiere ed eventi internazionali di settore
Raccogliere e analizzare informazioni su mercato e concorrenza
Collaborare con i reparti Marketing, Customer Service e Post-Vendita
Supportare la preparazione di offerte, report commerciali, forecast e piani di sviluppo
Aggiornare il CRM e monitorare le possibilità commerciali
Requisiti
Laurea o diploma,
preferibilmente in ambito economico, linguistico o commerciale
Ottima conoscenza della lingua inglese. La conoscenza dello spagnolo costituisce un plus
Preferibile una breve esperienza in ambito commerciale, export o customer service internazionale
Disponibilità a frequenti trasferte negli Stati Uniti e in Canada
Buone capacità comunicative, relazionali e organizzative
Orientamento agli obiettivi, proattività e desiderio di crescere
Interesse per il settore fitness e bodybuilding
Offriamo
Un percorso di inserimento, formazione e affiancamento professionale
Concrete opportunità di crescita nel settore commerciale internazionale
Un ambiente dinamico, stimolante e orientato allo sviluppo
Welfare aziendale dedicato al benessere e alla famiglia: alloggi concessi in comodato d’uso gratuito, palestra e mensa aziendali, bonus bebè di 1.000 euro, asilo nido gratuito per i figli dei dipendenti e prestiti personali fino a 4.000 euro, rimborsabili in 48 rate
Informazioni contrattuali
Contratto di lavoro secondo il CCNL Metalmeccanico
RAL a partire da 31.000 euro, con incrementi legati al raggiungimento degli obiettivi
Impiego tempo pieno
Orario di lavoro: 8:30–17:30
Attività in presenza, senza possibilità di smart working
Sede di lavoro: Apiro (MC), con frequenti trasferte in Nord America
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