Digital Marketing Manager Hospitality
Pubblicato il 03-09-2026 - Altro in Uri
Descrizione dell’offerta di lavoro
Job description Digital Marketing Manager Hospitality La nostra azienda cliente è una prestigiosa realtà operante nel settore dell’ospitalità di lusso, con strutture alberghiere rivolte a una clientela nazionale e internazionale.
La realtà si distingue per il posizionamento premium, l’attenzione all’esperienza dell’ospite e una strategia digitale orientata a rafforzare la visibilità del brand e incrementare le prenotazioni dirette.
Per il potenziamento del proprio organico, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire con il ruolo di Digital Marketing Manager Hospitality .
La persona entrerà a far parte di un ambiente strutturato e internazionale, collaborando con la Direzione, il team Sales, il Revenue Management e i partner esterni. Avrà la responsabilità di coordinare le attività di marketing digitale e di sviluppare campagne finalizzate all’acquisizione e alla fidelizzazione della clientela.
La risorsa si occuperà di:
definire e gestire il piano di marketing digitale della struttura;
coordinare campagne di advertising sui motori di ricerca, social media e principali piattaforme digitali;
sviluppare la strategia social e supervisionare contenuti, pubblicazioni e attività di community management;
monitorare il posizionamento SEO del sito e collaborare all’ottimizzazione dei contenuti e delle pagine di conversione;
analizzare risultati, costi di acquisizione, prenotazioni dirette e ritorno degli investimenti delle campagne.
Requisiti esperienza pregressa in ruoli analoghi presso hotel, resort, gruppi alberghieri o realtà del settore luxury;
conoscenza delle principali piattaforme di advertising, analytics,
social media e strumenti SEO;
conoscenza fluente della lingua inglese, requisito tassativo;
capacità di gestire budget digitali, agenzie e fornitori esterni;
conoscenza delle dinamiche di vendita e acquisizione clienti nel settore hospitality.
Soft skills capacità analitica e orientamento al risultato;
creatività e attenzione alla coerenza del brand;
capacità organizzativa e gestione di più progetti;
predisposizione alla collaborazione tra reparti.
Inquadramento economico applicazione del CCNL Commercio;
contratto a tempo indeterminato;
range retributivo: RAL €45.000 - €50.000
Requirements Digital Marketing Manager Hospitality La nostra azienda cliente è una prestigiosa realtà operante nel settore dell’ospitalità di lusso, con strutture alberghiere rivolte a una clientela nazionale e internazionale. La realtà si distingue per il posizionamento premium, l’attenzione all’esperienza dell’ospite e una strategia digitale orientata a rafforzare la visibilità del brand e incrementare le prenotazioni dirette. Per il potenziamento del proprio organico, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire con il ruolo di Digital Marketing Manager Hospitality.
La persona entrerà a far parte di un contesto strutturato e internazionale, collaborando con la Direzione, il team Sales, il Revenue Management e i partner esterni. Avrà la responsabilità di coordinare le attività di marketing digitale e di sviluppare campagne finalizzate all’acquisizione e alla fidelizzazione della clientela.
La risorsa si occuperà di: definire e gestire il piano di marketing digitale della struttura; coordinare campagne di advertising sui motori di ricerca, social media e principali piattaforme digitali; sviluppare la strategia social e supervisionare contenuti, pubblicazioni e attività di community management; monitorare il posizionamento SEO del sito e collaborare all’ottimizzazione dei contenuti e delle pagine di conversione; analizzare risultati, costi di acquisizione, prenotazioni dirette e ritorno degli investimenti delle campagne.
Requisiti esperienza pregressa in ruoli analoghi presso hotel, resort, gruppi alberghieri o realtà del settore luxury; conoscenza delle principali piattaforme di advertising, analytics, social media e strumenti SEO; conoscenza fluente della lingua inglese, requisito tassativo; capacità di gestire budget digitali, agenzie e fornitori esterni; conoscenza delle dinamiche di vendita e acquisizione clienti nel settore hospitality.
Soft skills capacità analitica e orientamento al risultato; creatività e attenzione alla coerenza del brand; capacità organizzativa e gestione di più progetti; predisposizione alla collaborazione tra reparti.
Inquadramento economico applicazione del CCNL Commercio; contratto a tempo indeterminato; range retributivo: RAL €45.000 - €50.000
#J-18808-Ljbffr