FILIALE: MOSCIANO SANT'ANGELO (EX-GIULIANOVA)
Verifichi qui sotto se possiede i requisiti per questa opportunità e, in tal caso, invii la sua candidatura il prima possibile.

Noi di Gi Group, filiale di Mosciano, per realtà strutturata del settore metalmeccanico, ricerchiamo un/una Montatore Meccanico Junior da inserire in reparto produzione.

Attività principali

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- Montaggio di componenti per carrelli elevatori

- Utilizzo di strumentazione da banco (attrezzi manuali e utensili da officina)

- Supporto alle attività operative di assemblaggio e finitura dei pezzi

Requisiti

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- Provenienza dal settore metalmeccanico

- Buona manualità e dimestichezza con lavorazioni meccaniche

- Conoscenza e uso degli strumenti da banco

- Preferibile formazione tecnica ( diploma/qualifica in ambito meccanico o affine)

Cosa offriamo

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- Inserimento iniziale di 3 mesi in somministrazione, con possibilità di proroga e successivo inserimento in azienda

- Contesto produttivo stabile e organizzato

Orario: Tempo pieno giornaliero

Inquadramento: CCNL Metalmeccanico – Livello D1

Retribuzione Lorda Oraria: 10,050

Contratto: tempo determinato in somministrazione (3 mesi)

con possibilità di proroga e successivo inserimento

Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. xysqume I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo J-18808-Ljbffr

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