Crescita di progetto nel reparto marketing: ricerchiamo un/una Addetto/a risorse umane junior per gestire attività operative e amministrative HR in un team che sviluppa campagne digitali e progetti di comunicazione B2B e retail. Avrai responsabilità concrete di supporto al processo di selezione e alla gestione del personale.

Mansioni
- screening CV, contatto e convocazione candidati, gestione agenda colloqui
- inserimento e aggiornamento anagrafiche personale su gestionale HR e archiviazione documenti
- monitoraggio presenze, gestione permessi e ferie, supporto al reporting mensile
- supporto all'onboarding e preparazione materiale per i nuovi assunti

Requisiti
- diploma di scuola superiore; titolo universitario non richiesto
- precisione,

riservatezza e buone doti comunicative
- conoscenza pacchetto Office e pratica con gestionali (indicare esperienze con Zucchetti o TeamSystem è un plus)
- aperto anche a chi è alla prima esperienza

Offerta e agevolazioni
- Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.500-1.800 €
- Buoni pasto
- Formazione continua
- Orario full-time, affiancamento iniziale

Contratto a tempo determinato 6 mesi con possibile proroga. Ingresso in azienda da subito.

Sede di lavoro: Scandicci

Addetto/a risorse umane junior per team marketing

Collaboratori anche senza Esperienza

Funzionario

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