03 set - Arcugnano
Pietro Fiorentini
Questa posizione è in Pietro FiorentiniRiassunto dell'opportunità da parte della Joinrs AI: Pietro Fiorentini ricerca un **Manutentore** con diploma in ambito meccanico o manutenzione da inserire nella **divisione T&D Components** presso la sede di **Arcugnano (VI)**. Il ruolo prevede gestione e manutenzione programmata e straordinaria dei regolatori di pressione del gas, con attenzione al problem solving e al lavoro in team. L'azienda offre contratto a tempo determinato o indeterminato con **RAL tra 33.000€ e 38.000€**, CCNL Metalmeccanica Industria, sistema di incentivi, formazione e benefit quali mensa aziendale e permessi retribuiti.Il processo di selezione sarà interamente gestito da Pietro Fiorentini.--Pietro Fiorentini S.P.A, è alla ricerca di una figura di Manutentore presso la nostra sede di Arcugnano (VI), da inserire all'interno della divisione T&D Components,
che si occupa principalmente di produrre regolatori di pressione del gas.Principali attività:- Gestire ed eseguire la manutenzione programmata secondo il programma preventivo e le necessità di manutenzioni straordinarie; - Eseguire la riparazione urgente di guasti alle attrezzature di produzione; - Eseguire la manutenzione preventiva del parco macchine; - Sorvegliare l’evoluzione dei vari parametri macchina (pressione, temperature, ecc.); - Redigere i rapporti diintervento o di incidenti.Requisiti:- Diploma indirizzo Meccanico o Manutenzione e Assistenza Tecnica; - Esperienza pregressa, di almeno 2 anni, nel ruolo; - Capacità di lettura del disegno meccanico e, base, dello schema elettrico; - Orientamento al problem solving e team working; - Disponibilità di lavoro su 2 turnazioni.La nostra proposta:- Contratto a tempo determinato o indeterminato, con RAL prevista tra 33.000€ - 38.000€; - CCNL Metalmeccanica Industria che include Metasalute (Fondo di Assistenza Sanitaria Integrativa) e Welfare (250 euro netti annui); - Sistema di premialità e incentivi legati ai risultati aziendali; - Ristorante aziendale;- Permessi retribuiti per visite mediche; - Ambiente Lean e orientato al miglioramento continuo; - Percorsi di formazione(hard e soft skills).L'offerta è rivolta a candidati nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.--[#J-ENTERPRISE]
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