Safety Equipments Specialist

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Questa posizione è in Pietro FiorentiniRiassunto dell'opportunità da parte della Joinrs AI:Canonical è alla ricerca di un/a Safety Equipments Specialist con Diploma tecnico o Laurea in ambito Meccanico o Elettrico da inserire a tempo pieno. La risorsa sarà responsabile della messa in servizio e conformità delle attrezzature di lavoro secondo le normative di sicurezza. Tra i benefit: contratto a tempo indeterminato con RAL tra 34.000€ e 40.000€, smart working, premialità, formazione e ambiente Lean.Il processo di selezione sarà interamente gestito da Pietro Fiorentini.--In ottica di potenziamento del Team Safety Equipments, siamo alla ricerca di un/a Safety Equipments Specialist, da inserire nella nostra sede di Arcugnano (VI).La risorsa sarà responsabile di garantire la corretta messa in servizio delle attrezzature di lavoro, assicurandone la conformità alle normative e direttive in materia di sicurezza.Principali Attività:- Analisi e valutazione dei fascicoli tecnici con relativa stesura delle specifiche tecniche per le attrezzature di lavoro; - Verifica della conformità e dell’aderenza delle attrezzature di lavoro alle specifiche tecniche e alle direttive applicabili; - Esecuzione di FAT e SAT su attrezzature di lavoro acquistate e/o autocostruite; - Valutazione dei rischiassociati alle attrezzature di lavoro.Requisiti:- Diploma Tecnico o, preferibilmente, Laurea Indirizzo Meccanico o Elettrico; - Esperienza pregressa, anche minima, nello studio e analisi di progettazione elettrica e/o automazione; - Buona padronanza dellalingua inglese; - Disponibilità a brevi trasferte; - Precisione, affidabilità, organizzazione e proattività completano il profilo.La nostra proposta:- Contratto a tempo indeterminato, con RAL prevista tra 34.000€ - 40.000€; - CCNL Metalmeccanica Industria che include Metasalute (Fondo di Assistenza Sanitaria Integrativa) e Welfare (250 euro netti annui); - Possibilità di lavoro da remoto (1 giorno a settimana); - Sistema di premialità e incentivi legati ai risultati aziendali; - Ristorante aziendale;- Permessi retribuiti per visite mediche; - Orario full-time con flessibilità oraria; - Ambiente Lean e orientato al miglioramento continuo; - Percorsi di formazione(hard e soft skills); L'offerta è rivolta a candidati nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.--[#J-ENTERPRISE]

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