03 set - Pescara
Gruppo FAS
PRINCIPALI ATTIVITA’:
- Fornire in autonomia supporto tecnico di primo e secondo livello su ambienti Windows, garantendo la continuità operativa dei servizi IT.
- Amministrare utenti, gruppi e permessi sui sistemi aziendali (AD)
- Installare, configurare e manutenere postazioni di lavoro, sistemi operativi, software applicativi e dispositivi mobili.
- Collaborare alla gestione e manutenzione dell’infrastruttura IT aziendale.
- Effettuare attività di troubleshooting hardware, software e networking di base (TCP/IP, LAN, WAN, VPN)
- Gestire hardware, periferiche, sistemi di stampa e inventario IT, monitorando il ciclo di vita di asset e licenze.
- Partecipare all’implementazione di progetti IT, supportando le fasi di analisi tecnica, test e rilascio.
- Redigere e mantenere aggiornata la documentazione tecnica di sistema e le procedure operative.
OFFRIAMO:
- Inserimento diretto in azienda con pacchetto contrattuale commisurato all’esperienza e alle competenze, welfare aziendale e possibilità parziale di lavoro da remoto
- Percorso di crescita professionale e possibilità di partecipazione a progetti tecnologici aziendali
- Ambiente di lavoro strutturato e collaborativo.
- Formazione tecnica e aggiornamento continuo
RICHIEDIAMO:
- Diploma o laurea in discipline informatiche o tecnico-scientifiche.
- Esperienza di 3–5 anni in ruoli IT operativi (IT Support, System Administration, IT Operations)
maturata in contesti aziendali strutturati.
- Buona conoscenza di sistemi operativi Windows client e server, esperienza nella gestione di Active Directory, conoscenza di ambienti di virtualizzazione, sistemi di backup e piani di DR, competenze di networking di base e capacità di troubleshooting, familiarità nell’utilizzo o nel supporto di sistemi ERP (preferibilmente AS400).
- Capacità di lavorare in autonomia e di collaborare efficacemente con team interni ed esterni, serietà, attitudine al team working ed alla relazione interpersonale, capacità analitiche, flessibilità, orientamento ai risultati.
- Buona conoscenza della lingua inglese.
CCNL di riferimento: LOGISTICA, TRASPORTO MERCI E SPEDIZIONI
Sede di lavoro: San Giovanni Teatino (CH).
Orario di lavoro: full time
Livello contrattuale: da declaratoria CCNL
Retribuzione: come previsto dalla normativa
Tipo di impiego: A tempo pieno
Settore: Logistica-trasporto merci e spedizione
Durata contratto: Assunzione a tempo determinato con trasformazione a tempo indeterminato
Livello di anzianità: Livello medio
Assicurazione sanitaria: si, con tempo indeterminato
Welfare: si, al compimento del sesto mese di anzianità in azienda
Palestra e servizi extra: si, per una copertura di 300 euro lordi annui
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04 set - Padova
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04 set - Ceglie Messapica
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04 set - Vicenza
Cooperativa Sociale Società Cooperativa Sociale